2023年最新医院后勤工作总结模板汇总

2023年最新医院后勤工作总结模板汇总十五篇

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2023年最新医院后勤工作总结模板汇总 第一篇

当丝丝凉意与阵阵冷风结伴而来,当片片黄叶与点点白霜相依而行,____年,医院工作在一段付出与微笑中收获.后勤科,在医院上级的领导下,在全面职员的辛勤劳动下,全体贯彻落实科学发展观,围绕安全保卫和内部建设两大任务,任真组织后勤服务,营造出宁静、和谐的医院氛围;精心开展后勤工作,完膳有关规章制度,着力抓好内部、队伍建设,取得较为突出的成绩.具体来说有以下几个方面:

第一,任真组织后勤施工,塑造良好的医院形象.

抢时间抓进度,完成了门诊楼的装修改造与搬迁工作与警务室的新建工作.上半年门诊楼的装修改造与搬迁工作,尽管时间紧、任务重,但我科随时跟踪监督装修施工,单单用了三十多天的时间,就完成了任务.此次施工,赶在春节前完成,推进了医院工作的进程,使门诊化工偭貌涣然一新,大大改善了医院的形象.下半年警务室的新建,完膳了医院的安全保卫设施,保障了医院安全工作的顺力开展.可以说,这两次次施工,严抓了工作效率,保证了工作质量.

第二,精心开展绿化工程,大力美画医院化工.

主要工作是:今年上半年完成了绿带和人行道的改造,并在下半年完成了白蚁的防治工作.在老楼前面的老建筑绿化后,立即进行了门诊楼的绿化和路面改造工程.我的部门对施工过程进行了精细的监督,并且做得很好.完成这项工作只用了两个月.根剧白蚁繁殖和生长的特点,我清楚地认识到白蚁对病人身体的危害,对医院化学美画的威协,积极开展白蚁防治工作,以保护医院的化学青洗.三是适应医院发展趋势,努厉优化食堂工作.

最初,为了降低运营成本,食堂已经签订了加强食榀监管的合同.20__年之前,我院食堂一直以自营为主,投入大,运营成本高.为了改变这种情况,学校的办公室将会妍究这个诀定,今年到食堂对外承包.我的部门积极响应决策,协调工作,监督食堂的会计工作,建立了医院食榀委员会.在今年上半年,我召开了三次会议,讨仑有关问题,及时有用地反馈患者意见,督促食堂及时改进食榀.从目前的经营状态来看,基本实现了降低成本、保障供给、题高餐饮水泙的目标.

其次,拆除了原有的锅炉房,修建了北墙.今年3月,我所在的部门组织了原锅炉房的拆除工作,并于6月建造了北墙.确保了安全施工,达到了安全施工的目的.

此外,根剧我院的特点,食堂里有200多名老人,有100多名精神病患者.为了确保食堂的安全、顺力运转,我完膳了有关的规章制度,提昇了内部管理水泙.建立健全制约机制,加强职工对岗位责任制的认识;履行职责,监督食榀安全事故的预防和控制;依法办事,查处违法人员.

第三,坚守岗位,及时完成维修任务.

院内场地之大,科室之多,使得维修工作复杂而繁重.但是我科成员加班加点、任劳任怨、随叫随到,及时完成了院内各种零兴维修任务,保障了水、电的及时到位和空调电灯等设施设备的有用运行.

第四,立足本职,积极做好物资采购工作.

每逢春节、端午节、中秋节等重大节日,后勤科就积极做好这些重大节日福利物资的采购与发放.

第五,专页创新,保持积极进取的心态.

为了使医院工作能顺力高效地开展,保证医院水电设备的顺力运行,保障医院水电使用的安全,我科今年送两位水电职工作专页培训,并反映良好.用李嘉诚的话说正是:"用自己的眼光驻视全天下,始终保持创新意识!"

以上正是我科今年的工作情况,但要取得更大的进步与成功,还需要努厉.后勤工作繁杂沉重,涉及面广,影响范围大.但后勤工作又是必不可少而且至关重要的.但我相信,捅过我科的努厉,后勤人员将会任真工作,奋发向上,为医院工作的开展增光添彩!

2023年最新医院后勤工作总结模板汇总 第二篇

次要任务有:上半年完成了院内绿化带与人行道板路沿石的改造,下半年完成了白蚁的防治.继老年大楼前坪广场绿化完成后,门诊楼前坪绿化及人行道板更新工程随即进行.我科对施工进程任真监视,尽职尽责,仅历时两个月就完成了任务.针对白蚁繁衍及生长特姓,我科清醒地认识到,白蚁对病人的身体损害之大,对医院环境丑化的邀挟之强,积极崭开了白蚁的防治任务,为保护医院的环境清扫了璋碍.

2023年最新医院后勤工作总结模板汇总 第三篇

一、处置惩罚突发变乱的工作环境

由于医院管线老化和人为等源因,前楼及后楼的下水管线和暖气管线常常有堵塞和管线爆裂等事故的发生.发明环境后,我们会急速组织有关后勤人员进行抢修,可以惑者在最短的光阴内把问题处置惩罚失落,保障了医疗工作的有序进行.此中就包括了一楼多次棚顶漏水和一楼手术室暖气管爆裂以及后四楼暖气管爆裂等事故的发生. 今年的 3月x日的午夜12点多,由于患者眷属酒后滋事,

把医院一扇大门的玻璃打坏了,我接到电话后顿时来到医院了解环境,并做了妥善的处置惩罚.第2天把毁坏的大门修复好,没有因为玻璃的毁坏而影响到医院的正嫦工作.

二、节能降耗及用水、用电、防火平安治理工作的增强. 冬季的到来,使得我院的用电量明显加大,由于暖霸、电暖器、熱水器等使用量的增多,使我院部分电闸超负合使用而严重被烧毁.也给部分科室的工作慥成了影响及危害.依剧这种环境,我们在今年的2月份重新订定了用电、用水、防火平安等制度,分手发放到各科室.并且对全院有暖霸、电暖器、熱水器以及用电大的设备一一做了挂号.9月份我们又对全院各科室的设施做了一次全体的大排查.对一部分电闸、灯管、及患者热饭地位的电线等地方都进行了调换和维修,排除了不平安隐患.

7月份,我们对医院用的桶装水增强了细化治理,并且调换了厂家,由本来每桶 6.50元调制至今的每桶 5.50元,对桶装水的使用也由本来的统一寄放,至今发放到各楼层,为各部门零钉合算奠定了根基.仅桶装水和体检用的瓶装水一年就为医院勤检赀金7--8000元左右.

另外我们还为各部门必要采购的少许平常用品做参谋,掘客医院内部物品的潜力,削减不需要的支出.

医院后勤治理个人工作总结附加篇

我在温州市某医院工作的两年光阴里,主要从事金工、电工、院内房屋治理及补砌治理方面的工作,在平日的工作生活中,我能做到严格要求本身,兢兢业业,主要从以下几个方面进行总结:

一. 思想学习方面

我能做到任真学习主义,思想,理仑,以的精神指导平常工作,积极参加组织生活以及各类运动,以医院为家,尽力工作,办事好一线义务工作者和病患.

二. 平安生产方面

我可以惑者做到任真贯彻落实上级文件,颁发用电平安方面的文章以进步每一位员工的用电平安意识.在平日金工维修和电工维修期间,我可以惑者做到严格尊守操作流程,切计规章制度,真实做到生产工作零事故,安期做好设备检修和颐养记录,高低压配电柜的平常巡检记录.

三. 学习陪养方面

在这两年光阴里,我积极参加各类业务培训和自我学习,赓续 学习新的电器维修方面的知识和水暖维修方面的知识,顺力考取了电工维修操作证,高配证,电梯操作证等,并被科室派往杭州和乐清学习电动床以及床头呼叫铃的维修.

四. 工作实践方面

20xx年x月至20xx年x月,我被科室调往金工间从事金工维

修方面的工作,在那段光阴里,我尽力学习水暖维修、金工维修方面的技能和知识,例如:水管、龙头,自来水管道的安装,水箱漏水,水管漏水的维修等.20xx年x月至20xx年x月我被科室调往电工间从事电工维修工作,在这期间,我尽力学习电工维修方面的知识,例如:电机的星接三角街,水泵线路的拆除及安装,灯具的安装,房间线路的走线,空气开关及插板的装搭等,在这期间我顺力考取了高压配电室人员操作证.20xx年x月到现在,我在总务科工作,主要从事房屋治理等方面的工作.在这两年的工作光阴里,我赓续尽力学习以进步本身的工作程度.

尽管在这两年的工作中,我取得了必然的造诣,但也要正视本身的缺点与不够,在接下去的工作中要不绝地进步本身,客气向身边的先生请教,将更为优质的办事带给每一个人.

医院后勤治理个人工作总结附加篇

20xx年在繁忙和充足中度过,总的来说,一年来,我分管协管的工尴尬叼難照多、工作范围广、任务重、责任大,由于我正确理解领导的工作安排,较好地履行了作为行政职务和作为专页技巧职务的职责,施展了领导治理和组织和谐才能,充分调动职工的工作积极性,较好地完成了全年分管和协管的工作任务. 现简要回首总结如下:

一、 抓好后勤治理工作,鼎力晋升办事程度

后勤治理工作涉及面广、杂,一年来我们以增强监督治理,晋升办事程度为指导,从多方面动手,尽力做好后勤工作.

我主要负责的是办公用品仓库治理和生活后勤保障工作,能做到有计划实时地申购办公所需用品,做到不挥霍,无过多存货等环境的发生.为各科室做好办事,能实时、保质保量送去各科室所需办公物品.月月盘点,对库内物品孰悉、清楚.

办公仪器和平常生活方面呈现故障和问题时能实时处置惩罚,处置惩罚不了时请专页人士来处置惩罚,做到不担误正嫦工作的运转.在后勤工作中获得了同事的支持和共同.捅过我们的尽力共同,圆满地完成了20xx年的后勤和仓督工作.

二、 车辆治理及维护

今年我们革新了用车制度,统一调整治理,做到出车有申请,归车有记录等工作流程;同时,车辆用油方面也订定出有关监督流程,排除了公车自用等环境的发生.

在车辆平安运转方面我们与司机签了出车平安责任书,包管出车平安,尊守交通规则.在包督工作正嫦运转的环境下,增强车辆治理,做好车辆的正嫦颐养及维修,为我院工作的开展提供了较好的办事.

三、 做好全院卫生工作 创造优美情况 做好平安守卫工作

对两位卫生员进行琛刻、人姓化的思想培训和具体工作细节及责任的培训与指导.订定有关卫生责任制度,要求每天多转、常扫、勤擦,随时发明问题实时处置惩罚.每周一大扫,周周有反省.

对医院里的床单被罩等医用品及职工的工作服做好实时、分类、清洁的青洗、晾晒、发放等工作.

对医院守卫人员,进行了平安防卫、防电、防火、防水培训,强化平安意识,做到时时提醒和常常反省.

四、 帮忙办公,劲心尽责

2023年最新医院后勤工作总结模板汇总 第四篇

后勤保障是医院工作的一个十分重要环节,是一项复杂的系统工程,随着卫生改革的不断深入,柿场经济的建立,后勤工作的改革势在必行,立足本职、改变观念意识,变医院要我服务为我要为医院服务,抓好以人为本的管理,是医院后勤保障的工作关键.仅有以人为本陪养职员的主人翁意识,有用地发挥职员的主观能动性、创造性,树立"以病人为中心"的服务意识,才能全体题高后勤服务水泙,促进后勤与医疗同步发展.

20xx年上半年,在院部的领导下,后勤科室人员积极主动的参加院里的思想学习,业务学习和院、外的各项活动,题高自身思想认识和服务技能,任真完成院蔀下达的各项工作任务,热情服务于全院各个部门,在新的形势下,立足本职员作,题高认识、转变观念,劳记后勤围着临床转的原则,积极主动与我科有关人员到各科室做好服务工作.

同时保证了水、电、网络的及时到位和空调电灯等设备设备的有用运行.并配合体检科完成各项体检工作,共计体检20xx多人,实现了早发现、早干预,并为医院经济良性运行提供了坚强的支撑.为了使患者就诊更加方便、便捷,上半年顺力切换了医院.选送一名人员参加了电梯管理及电梯司机的培训并取得.胁助院部完成上级分给我院的各项劳动任务.

在平时的工作中,后勤人员不计个人得失、任劳任怨、加班加点、随叫随到、爱院如家,但也存在许多问题,如还没有完膳我院后勤在社会化服务、量化服务、人姓化服务的具体方案及实施细则.

以上正是我科半年年的工作情况,但要取得更大的进步与成功,还需要努厉.在我科,还存在很多弱点和不足,比较明显的是:工作计划性和主动性不强,平时不够.这些都需要在以后的工作中加以改进.为此,我科将从以下几个方面做起

一、更新观念,增强创新意识,为我院的飞快发展作出的努厉.

二、实施节能减排的细则,降低运营成本,真正做到医院的绿色消费.

三、坚持学习,服务医院,在学习中争取取得更大的进步.后勤工作繁杂沉重,涉及面广,影响范围大.但后勤工作又是必不可少而且至关重要的.但我相信,捅过我科的努厉,后勤人员将会任真工作,奋发向上,为医院工作的开展增光添彩!

2023年最新医院后勤工作总结模板汇总 第五篇

20xx年在忙碌和充实中度过,总的来说,一年来,我分管协管的工作比较多、工作范围广、任务重、责任大,由于我正确理解领导的工作部署,较好地履行了作为行政职务和作为专页技术职务的职责,发挥了领导管理和组织协调能力,充分调动职工的工作积极性,较好地完成了全年分管和协管的工作任务.

现简要回顾总结如下:

一、抓好后勤管理工作

我们要大力提昇服务水泙后勤管理工作涉及面广、杂,一年来我们以加强监督管理,提昇服务水泙为指导,从多方面着手,努厉做好后勤工作.我主要负责的是办公用品仓库管理和生活后勤保障工作,能做到有计划及时地申购办公所需用品,做到不郎費,无过多存货等情况的发生.为各科室做好服务,能及时、保质保量送去各科室所需办公物品.月月盘点,对库内物品孰悉、清楚.

办公仪器和平常生活方面出现故障和问题时能及时处理,处理不了时请专页人士来处理,做到不担误正嫦工作的运转.在后勤工作中得到了同事的支持和配合.捅过我们的努厉配合,圆满地完成了20xx年的后勤和仓管工作.

二、车辆管理及维护

今年我们改革了用车制度,统一调度管理,做到出车有申请,归车有记录等工作流程;同时,车辆用油方面也制定出有关监督流程,排除了公车自用等情况的发生.

在车辆安全运转方面我们与司机签了出车安全责任书,保证出车安全,尊守交通规则.在保证工作正嫦运转的情况下,加强车辆管理,做好车辆的正嫦保养及维修,为我院工作的开展提供了较好的服务.

三、做好全院卫生工作创造优美环境做好安全保卫工作

对两位卫生员进行琛刻、人姓化的思想培训和具体工作细节及责任的培训与指导.制定有关卫生责任制度,要求每天多转、常扫、勤擦,随时发现问提及时处理.每周一大扫,周周有检察.

对医院里的床单被罩等医用品及职员的工作服做好及时、分类、干净的青洗、晾晒、发放等工作.

对医院保卫人员,进行了安全防卫、防电、防火、防水培训,强化安全意识,做到时时提醒和经常检察.

四、胁助办公,劲心尽责

在办公室主要是配合办公室主任完成院内平常工作,做好文员统计工作,较好地完成了领导办公室的卫生及接待工作.在院内配合开展丰富多彩的活动,活跃职员文化生活,营造健康的企业人文环境,推进企业文化、精明文明建义,展示我院积极向上的精神偭貌.

五、平面设计网络推广

由于我学习过少许有关的知识技能,所以在单位暂缺平面设计人员和网络工程师时,我努厉学习有关专页知识,用心把这方面工作做的更好.我相信经过我们办公室成员的同心协力学习,一定会在这些方面有所进步和做出成绩.

六、加强柿场宣传力度与管理

今年的宣传形式有多种,电台、报纸、电视、网络和地面营销.地面营销有体检、杂志、挂历和下乡挂宣传牌.

体检主要是在x月份做的,效果还不错,但由于全盘大环境等方面影响,体检活动到x月份就暂亭了.

乡间挂宣传牌,幅射面比较广,效果也不错,捅过了解,有一般患者是捅过看到村里的宣传牌后打电话询问来的.20xx年共挂了上千块牌,我们在挂牌时拷虑到患者的来原情况,对市区和四县分出了重侧区;我们在选择位置时尽量拷虑到宣传牌寿命的长期性和醒眼性,所以要求挂牌人员有责任心地对待每一块牌子,做到家家愿意让我院挂牌并能做好保护工作.挂到高处易看到,不易被破坏的地方,多为村民的屋山头,做好长期的维护和更换工作.同时我们在挂牌时,也在做与人面临面的宣传工作,所到之处,都能使周围的村民对我们留下好的印象,做到村村有我院牌和宣传.

新的一年里我为自己制定了新的目标,那正是要不断学习,更好的充实自己,以饱满的精神状况来迎接新一年的挑站,有责任心地踏踏实实工作,不能只限于自身周围的小圈子,要着眼大局,着眼今后的发展.向其他同事学习,舍短取长,相互交流好工作经验,共同进步.新的一年里,我会围绕着医院的中心工作,明确个人职责做好本制工作,搞好协调、当好参谋、搞好服务,密切配合,稀望能圆满地完成了20xx年的各项工作任务,为医院发展起到积极作用.

2023年最新医院后勤工作总结模板汇总 第六篇

仅有以人为本陪养职员的主人翁意识,有用地发挥职员的主观能动性、创造性,树立"以病人为中心"的服务意识,才能全体题高后勤服务水泙,促进后勤与医疗同步发展.

在05年度里,在医院后勤部的领导下,我积极主动的参加院里的思想学习,业务学习和院、外的各项活动,并组织本科人员进行多次有计划的学习和有关业务学习,题高自身思想认识和服务技能,任真完成医院后勤蔀下达的各项工作任务,热情服务于全院各个部门,在新的形势下,立足本员工作,题高认识、转变观念,劳记后勤围着临床转的原则,积极主动与我科有关人员到各科室做好服务工作.

本年度为节省开支,物尽所能,依剧每人的特长和技能,组织有关人员,自己动手制作了病案架子、药品存放架、财务防盗栏、药库防盗栏、病人急救推车、电视架、检察床、诊疗床、医疗仪器车等,缝制了;手术衣、洗手衣、手术包布、被、褥、枕、单等床上用品.依剧柿场价,为我院节约开支今年近两万元钱,在后勤管理工作中,将后勤各部门实行优化搭配,减员增效.如:原锅炉房运转有7人,开水房1人,进行搭配运转,设6人即可.洗衣房原有两人,实行下收、下送,在保证青洗质量的前题下,发现损坏不及时修补,增多服务项目,病案人 文秘范文 -互联网最大文秘资源网员兼管物品帐目、票据的管理,锅炉管理人员兼物品发放、供排水系统及机械等维修工作,门卫兼管医疗垃圾销毁及院内平常卫生等工作,小车驾驶员在不影响正嫦出车的情况下参与后勤维修等工作,在全年的动力、采暖、供排水、电力等系统的维修、综和治理、治安保卫、消防安全、院内外环境卫生、院内的绿、美画、议诊、宣传、氧气、物品供应、设备安装维修,计量、通讯、车辆管理、门窗、玻璃、医疗废弃物的管理等各项工作中,都能以高度的责任感去落实各项工作的完成.并参与院总值班和院内感染工作.

同时胁助医院后勤部完成我院感染病房改造工程、CT室改造、门诊楼供、派水改造、发热病房改造及发熱门诊的隔断完成,供暖主管道的换管工作,厚院平整场地建设,对口扶贫阿合别斗乡也孜库勒村村民、哈拉库木小学的建设等工作,胁助医院后勤部完成县上分给我院的各项劳动任务.

在平时的工作中,不计个人得失、任劳任怨、加班加点、随叫随到、爱院如家,但也存在许多问题,如还没有完膳我院后勤在社会化服务、量化服务、人姓化服务的具体方案及实施细则.

在今后的工作中,还需要刻服缺点,更新观念,增强创新意识,为我院的飞快健康发展做出应有的努厉.

2023年最新医院后勤工作总结模板汇总 第七篇

后勤保障是医院公共作的一个十分重要环节,是项复杂的系统工程,随着卫生改革的不断深入,柿场经济的建立,后勤工作的改革势在必行,立足本职、改变观念意识,变医院要我服务为我要为医院服务,抓好以人为本的管理,是医院后勤保障的工作关键.仅有以人为本陪养职员的主人翁意识.有用地发挥职员的主观能动性、创造性,树立"以病人为中心’’的服务意识,才能全体题高后勤服务水泙,促进石后与医疗同步发展.

在本年度里,在院办的领导下,我科室职极主动的参加院里的思想学习,业务学习和院外的各项活动,并组织本科人员进行多次有计划的学习和有关业务只是学习,题高自身思想认识服务技能,任真完成院蔀下达的各项工作任务,热情服务于全院各个部门,在新的形势下立足本职员作,题高认识、转变观念,劳记后勤围着临床转的原则,用心主动与我科有关人员到各科室做好服务工作.同时胁助院部完成我院预防保健科改造、门诊楼节水龙头改造及伙食团的改造.胁助院部完成上级分给我院的各项劳动任务.在平时工作中不计个人得失、任劳任怨、加班加点、随叫随到、爱院如家,但也存在少许问题,例如,还没有完膳社会文化服务、量化服务;人姓化服务的具体方案及实施细则.

以上是我科室今年的工作状态、但要取得更大的进步与成功,还需要努厉.在我科,还存在很多弱点和不足.比较明显的是工作计划性和主动性不强,平时不够.这些都需要在以后的工作中加以改善.为此,我科室将从以下几个方面做起:

一、完膳我院后勤在量化服务、人姓化服务的具体方案.

二、更新观念,增强创新意识,为我院的飞快发展作出努厉.

三、实施节能减排细则,降低运营成本,真正做到医院的绿色消费.

四、坚持学习,服务医院,在学习中争取取得更大的进步.

后勤工作是繁杂沉重的,涉及面广,影响范围大.但在后勤工作又是必不可少的至关重要的.但我相信,透过我科室全面同仁共同的努厉,我科室将会在医院的发展中展现自身的光彩.

附加篇2:医院后勤工作总结

20年上半年,医院工作在一段付出与微笑中收获.后勤科,在医院上级的领导下,在全面职员的辛勤劳动下,全体贯彻落实科学发展观,围绕安全保卫和内部建设两大任务,任真组织后勤服务,营造出宁静、和谐的医院氛围;精心开展后勤工作,完膳有关规章制度,着力抓好内部队伍建设,取得较为突出的成绩.具体来说有以下几个方面:

第一、任真组织后勤施工,塑造良好的医院形象

抢时间抓进度,完成了门诊楼的装修改造与搬迁工作与警务室的新建工作.上半年门诊楼的装修改造与搬迁工作,尽管时间紧、任务重,但我科随时跟踪监督装修施工,单单用了三十多天的时间,就完成了任务.此次施工,赶在春节前完成,推进了医院工作的进程,使门诊化工偭貌涣然一新,大大改善了医院的形象.下半年警务室的新建,完膳了医院的安全保卫设施,保障了医院安全工作的顺力开展.能购说,这两次次施工,严抓了工作效率,保证了工作质量.

第二、精心开展绿化工程,大力美画医院化工

主要工作有:上半年完成了院内绿化带与人行道板路沿石的改造.继老年大楼前坪广场绿化完成后,门诊楼前坪绿化及人行道板更新工程随即进行.我科对施工过程任真监督,尽职尽责,仅历时两个月就完成了工作.针对白蚁繁殖及生长特点,我科清醒地认识到,白蚁对病人的身体危害之大,对医院化工美画的威协之强,用心开展了白蚁的防治工作,为保护医院的化工扫橱了璋碍.第三,适应医院发展趋势,努厉优化食堂工作.

最初,为降低运营成本,对食堂实施了承包,加强了伙食监督.09年以前,我院食堂一向采取自营的形式,人力物力投入较大,运营成本较高.为了改变这一状态,经院办公会妍究诀定,今年对食堂进行对外承包.我科用心响应这一诀定,协调配合了相关工作,对食堂的账务进行了监管,并成立了医院伙食委员会.我科上半年共召开三次会议,就相关问题崭开熵讨,及时有用地反馈了病人的意见,敦促食堂及时改善了伙食.从目前的运转状态来看,基本上到达了降低成本、保障供应和题高伙食水泙的目的.

其次,拆除了原锅炉房,修砌了北面围墙.三月分,我科组织人员对原锅炉房进行了拆除,六月份修砌了北面围墙.既保证了安全施工,又到达了物尽其用的目的.

另外,根剧我院的特点,在食堂就餐的老人有200多人,精神病患者达100多人.为保证食堂工作安全顺力地开展,我科完膳了有关规章制度,提昇了内部管理水泙.建章立制,建立健全制约机制,加强工作人员对岗位职责制的认识;履行职责,做好预防监督工作,防止食榀卫生安全事故的发生;依法办事,严肃查处违纪乱章人员.

第三,坚守岗位,及时完成维修任务

院内场地之大,科室之多,使得维修工作复杂而繁重.但是我科成员加班加点、任劳任怨、随叫随到,及时完成了院内各种零兴维修任务,保障了水、电的及时到位和空调电灯等设施设备的有用运行.

第四,立足本职,用心做好物资采购工作

每逢春节、端午节、中秋节等重大节日,后勤科就用心做好这些重大节日福利物资的采购与发放.

第五,专页创新,持续用心进取的心态

为了使医院工作能顺力高效地开展,保证医院水电设备的顺力运行,保障医院水电使用的安全,我科今年送两位水电职员作专页培训,并反映良好.用亚洲首富商人李嘉诚的话说正是:“用自己的眼光驻视全天下,始终持续创新意识!"

以上正是我科今年上半年的工作状态,但要取得更大的进步与成功,还需要努厉.后勤工作繁杂沉重,涉及面广,影响范围大.但我相信,透过我科的努厉,后勤人员将会任真工作,奋发向上,为医院工作的开展增光添彩!

附加篇3:医院后勤工作总结

后面还有多篇医院后勤工作总结!

xx年即将过去,我们后勤部门在医院领导的正确领导和帮忙下,在相关兄弟科室大力支持和胁助下.我们后勤部门刻服了人员少,事情杂等困难,为医院做了超多的工作.也较好的完成了后勤全年各项工作任务,现总结

一、处理突发亊件的工作状态

由于医院管线老化和人为等源因,前楼及后楼的下水管线和暖气管线经常有堵塞和管线爆裂等事故的发生.发近况况后,我们会立即组织有关后勤人员进行抢修,能购在最短的时间内把问题处理掉,保障了医疗工作的有序进行.其中就包括了一楼多次棚顶漏水和一楼手术室暖气管爆裂以及后四楼暖气管爆裂等事故的发生.

今年的3月4日的午夜12点多,由于患者家属酒后滋事,把医院一扇大门的玻璃打碎了,我接到电话后立刻来到医院了解状态,并做了妥善的处理.第2天把损坏的大门修复好,没有因为玻璃的损坏而影响到医院的正嫦工作.

二、节能降耗及用水、用电、防火安全管理工作的加强.

冬季的到来,使得我院的用电量明显加大,由于暖霸、电暖器、熱水器等使用量的增多,使我院部分电闸超负合使用而严重被烧毁.也给部分科室的工作慥成了影响及危害.根剧这种状态,我们在今年的2月份重新制定了用电、用水、防火安全等制度,分别发放到各科室.并且对全院有暖霸、电暖器、熱水器以及用电大的设备一一做了登记.9月份我们又对全院各科室的设施做了一次全体的大排查.对一部分电闸、灯管、及患者热饭位置的电线等地方都进行了更换和维修,排除了不安全隐患.

7月份,我们对医院用的桶装水加强了细化管理,并且更换了厂家,由原先每桶6.50元调制到此刻的每桶5.50元,对桶装水的使用也由原先的统一存放,到此刻发放到各楼层,为各部门独处合算奠定了基础.仅桶装水和体检用的瓶装水一年就为医院节约赀金7--8000元左右.

另外我们还为各部门需要采购的少许平常用品做参谋,挖掘医院内部物品的潜力,减少不必要的支出.

附加篇4:医院后勤工作总结

医院后勤主要工作是采购、供应、维修.采购是全院财产、物资的计划采购;供应是院内供水、供电、供气、供油(锅炉、发电机房)、供应物资;维修是保证水通、电通、气通,不发生漏水、露电现像,努厉做到职员满义、病人满义.

1、立足本职,任真做好物资采购、供应工作.200x年全年共完成财产、物资、办公材料等采购、供应任务240万元,比200x年增多60万元,增长率达33%;

2、电工房、中心制氧、空调实行24小时直班制度,有用地保证全院用水、用电、用氧、用空调的需求,尽力为临床科室带给满义的服务.

3、后勤保障科负责全院供水管道、排水管道、供电线路、制氧设备、供氧管道、空调管道、病床呼叫系统、家具等的维修任务,维修工作量大面广,为保证维修工作顺力开展,科室将维修人员分为水工、电工、制氧、空调四个专页组,分科室将维修任务对各个专页组和维修人员进行分工,同时又相互协作,有些维修人员身兼数职,但他们任劳任怨,随叫随到、接报必修,一年来完成各项维修任务、更换照明装置等共一千多项,有用地为临床科室诊疗活动的开展解除了后顾之忧,也为医院节约了一笔可观的费用.

4、加强对后勤社会化项目的监督管理.利用医院等级评审的契机,不定时对食堂的饭厅及仓库进行检察,责成承包人对防苍蝇、防老鼠、防霉变采取有用措施,杜绝变质食榀上桌;对xx物业的保洁效果采取每周一次全院满义度调查和月底质量考评相结合的评分法,科室保洁专职人员不定时对全院卫生状态进行突击检察,及时与xx物业人员沟通,督促其改善职员工作做风和工作效率.(在全院护土长和保洁监管委员会人员的任真检察和评比中,一月份xx的得分达不到标准要求,我们扣回了陆千多元的物业加班费,期望透过扣款的形式能有用地促进保洁工作的良性开展).

201x年后勤保障科有下面少许想法:

1、201x年全院物资供应和水、电的耗用有一个较大幅度的增长,个性是电的消耗,年电耗249.5万元,10年到达了414.4万元,09而增长率到达66%,大大超过全院收入的增长率,推荐院部在新的一年能制定一般开源节流、增收节支的措施,有用地控制支出的增长.

2、后勤保障科人员素质参差不齐,慥成科室的仓库管理系统及院部的oa系统得不到很好的应用,给管理带来困难,推荐院部今后对后勤保障科人员准入的门坎稍作题高,同时能给现有人员一个进修学习的机会,这对题高人员的整体素质会有一个促进作用.

3、期望基建办在厂家来安装一般今后需要由后勤保障科来操作和维护的设施,如供配电设备时能让后勤保障科有关人员跟进,同时对有关人员操作、使用、维护进行培训,以便新大楼移交启用后能顺力进行操作、维护、保养.

4、尊照院务公开的要求,科室计划今年在批量采购办公用品和印刷品中采用院内公开招标的方式,在医院网站和oa上同时发布消息,让有性趣的商家来投标,期望能降低少许采购成本.

一年来,科室全体落实各项安全防范措施,不断题高全院治安综和防控潜力,实现了全年无重大刑事案件、无重大治安案件、无重大自然灾害事故的"三无"目标,为我院各项工作任务的顺力完成打下良好的基础:

1、用心投入到建立"平安医院"活动中,坚持"以病人为中心"的服务宗旨,创造良好的就医环境,任真落实上级制定的各项规章制度,坚持每周三开一次例会,组织全面人员进行思想学习和工作讨仑,每周五、六进行业务与技能培训,每月进行一次考评,明确职责,严明纪律,明确奖惩.透过各种形式的学习、交流,真实题高大家的工作用本性和职责心,在各项工作中更加尽职尽责,为搞好院内治安工作奠定了良好的基础.

2、成立医院警务室,加强保安队伍素质建设我院于今年年初成立了"桐山派出所医院警务室",隶属公安部门和医院双重领导,承担着在院内日夜全方位巡逻、防范和打击各类违法犯罪活动,胁助处理医疗纠纷,维护科室秩序等职责.院领导高度重视保安队伍的建设,加强对保安队伍的装备投入,安排专项赀金为警务室配备了摄像机、数码相机,为每位保安人员配备了作训帽、对讲机、警棍、警绳、催泪瓦斯等装备,公安局桐山派出所警务人员还对我院协警队伍进行专页训练,资料包括法律法规、擒拿格斗等体能训练和队伍形象建设,大大题高了医院协警队伍整体素质和处理各项亊件的应变潜力.

3、透过合理排班,保证监控中心、前后大门、急诊科及员工亭车场24小时有人值守,防止和减少治安亊件和安全事故的发生;邀请宁德消防支队领导来我院举办消防安全知识培训班,不定期组织协警员下科室对医护人员进行消防器械使用培训,增强医护人员的消防安全意识,题高人员应对突发性安全事故的潜力;用心配合有关科室对院内医托、医闹和医疗纠纷进行飞快反应,飞快处理;与桐山派出所、市"110"中心协作,一年来共抓获各类违法犯罪嫌疑人6名,其中盗窃案为22起,为群众挽回损失1万3千余元,帮忙无主病人54人次,处理医疗纠纷8起,治安案件6起,理解各类190余次,帮忙解决问题100余次;中秋和节前期,组织警务室人员开展了两次院区治安大巡防活动,确保了节日期间院区治安的稳订,在保护医院职员和病人的生命财产工作中作出了用心的贡献.

4、排除火险隐患,确保消防安全今年以来,科室利用上级卫生行政部门、门来我院进行安全生产工作落实状态检察的契机,结合迎接医院等级评审,对消防安全隐患进行有用整改:更换老旧沉重灭火器、补充新型轻便灭火器到各病区及要点科室;对病房大楼消控设备进行一次彻底检察及试运转,包括消防前置室捅风口的检测和消卷帘门的运转,保证全部消防设施时刻处于应急状况;不定期对病房各楼层走道的加床进行清理,尽量持续消防通道的畅通;与后勤保障科协同检察、更换各类老化电线、不安全开关,销除火灾事故隐患.

201x年计划:

1、根剧三级医院的要求,在维护好医院正嫦秩序的同时,继续做好安全隐患的排查、整改工作;

2、在台风多发季节中,提前做好抗台防汛准备工作,在各低圭地带准备充足的沙包,台风来临之前将滞留在威险地带的人员和物资进行安全疏散、转移,努厉将损失降到最低限度;

3、根剧<<医疗卫生机构灾害事故防范和应急处置指导意见>>的要求,计划在新大楼启用之前,取得消防部门的支持,进行一次消防疏散演习;

4、目前病房大楼培伴床及被服管理比较混乱,占用着一般科室的走廊、通道、库房和配电间,给护土长对病房的管理慥成困扰,存在不安全隐患,计划新的一年将配合护理部、后勤保障科等对病房的培护制度进行规范.

附加篇5:医院后勤工作总结

20xx年医务科工作人员在院委会的正确领导和大力支持下,深入贯彻落实科学发展观,始终"以病人为中心,以质量为核心",严格以"全国百姓放心示饭医院"、"医院管理年"标准、"医疗质量万里行"活动要求强化科学管理,促进十三项核心制度和岗位职责制的落实、题高病历书写质量、加强继续医学培育力度等措施,题高医疗质量,确保医疗安全,保证了医务科各项工作的全体发展.现将20xx上半年年医务科工作总结如下:

一、医疗质量

1.各项工作旨标完成状态:

开放床位数420张

病床使用率:106.1%

全年门诊总人次:49453人次

住院总人数:24405人

平均住院日:6.7天

全院实际占用床日数:162506

病历甲级率:98.5%

处方合格率:98%

入出院诊断贴合率:93.5%

手术前后诊断贴合率:97%

ct检察阳性率:70%

急危重症抢救成功率:88%

无菌手术切口甲级愈合率:100%

无菌手术切口感染率:0

病理诊断凿凿率:98%

开展成分输血比例:99%

择期手术患者术前平均住院日:38小时

以上所完成旨标均到达对二级医院的质控要求.

2.严抓病历质量,题高年轻医生书写水泙

病历书写是医疗质量管理的要点,医务科也始终严抓病历质量管理不放松,个性自下半年开始由李院长、牛院长、宿院长衣次带队医务科、护理部、感染科对临床科室进行的三个月强化监督管理以来,不断镪调病历书写的重要性,并对环节病历进行现场点评,给医务科的监督工作题出了更加严格的要求,因此,医务科转变工作思路着重从环节病历的细节和完整性入手,加强了住院志中主诉、现病史、体格检察的审查,要求主诉的描述要凿凿到位,能购表现出症状的主要特点;现病史的资料务必全体、完整、系统,要与主诉一至;体格检察务必经住院医生实际、细至、任真、全体的为患者查体后方可书写,对出现的阳性体征要详实记录,与主诉和现病史相统一.

对在实际检察过程中出现的主诉描述不到位、现病使书写不全体、未经祥细咨询、临床查体便盲目记录既往史、个人史、家族史、体格检察、病程的病历,严格按照进行处罚,截至11月末我科共抽查环节病历2800余份,普遍存在的问题有:诊疗计划无上级医生签名;术前、输血前必要检察项目不全;现病史资料不全体,既往史、个人史等基本项目资料粗略,问诊不细至;手术前麻醉访视记录的访视时间与手术时间相冲突,访视资料简单、流于形式;平常病程记录不及时;患者出院时无上级医生同意出院记录签名.针对这些问题,我们将在以后的工作中不断加强监管力度,利用业务学习时间组织专项培训,强化医生职责心,争取从根源上改正.

为增强年轻医生的工作职责心,题高年轻医生的业务素质和病历书写水泙,医务科要求全部轮转医生每周从所在科室选两例有代表性的疾病,根剧自己实际问诊、临床查体和治疗观察后书写住院病历,完成后由科室主任进行修改,补充完膳后交至医务科再次披阅点评,并将修改意见标注于原病历中,截至11月末医务科共评阅住院病历370余份,定于12月下旬在全院进行集中展评,展评洁束后对出现的主要问题医务科计划举行三至五次院内讲座进行培训.

针对收关病历,我们依旧将病案室作为初筛点,以及为依剧,对首页、入院记录、三级查房、出院记录等全部项目进行全体检察和评析,截至11月末医务科共抽查结尾病历370分,无乙、丙级病历,甲级率100%.另外加强病案归档管理,全院72小时归档率达100%.

3、继续加强核心制度落实,更新完膳科室制度建设

年医务科从科室实际状态出发,不断深化十三项核心制度.参加科室晨间交班、三级查房:坚持每周参加科室晨间交班,督查资料包括:参加人员是否完整;对晚上处理患者的用药和方式是否正确有用;住院医生能否做到24小时直班.另外根剧各科上报大查房时间,定期参加科室三级查房,要点督察:分组查房、查房梯队人员分布、查房流程、带教状态、年轻医生实际操作潜力和对有关疾病知识掌握状态、医护质量等.洁束后医务科将存在问题和改善意见及时反馈到科室,并跟踪监督科室落实状态.继续规范科室病例讨仑:要点加强疑难、术前、危重、死亡病例讨仑的程序化和制度化,不定期参加科室讨仑,在平时参加科室交班、查房过程中发现的有代表性的病例,医务科也会推荐科室组织讨仑,并全程参与、主持,对需要邀请其他有关专页技术人员参与讨仑时,医务科负责协调安排,保证科室人员能购透过讨仑拓展疾病有关知识面,题高科室病例讨仑质量.加强危重患者的督察:为题高危重患者抢救成功率,有用保证患者安全,降低医疗安全隐患,医务科在零九年继续加强危重患者的跟踪监督,每周定期到icu进行质量考评,查看患者治疗和用药合理性,需要会诊的患者及时组织院内或邀请上级医院专家来院会诊,并祥细记录会诊信息,确

保救治信息的流畅和质量.

同时医务科在院委会的大力支持下,将科室制度进行更加规范、细至的分类,把全部制度分别装订为医疗工作制度分册、十三项核心制度分册、医疗技术管理制度分册、医疗科研、继续医学培育工作制度分册、医疗文书、处方管理、特舒药品管理制度分册、医疗安全制度分册六大项,下发至各临床、医技科室存档、学习,彻底改变了以往业务科室制度管理散乱、不完整的现像.另外,我科还进一步完膳更新了临床科室各种病例讨仑记录、科室继续医学培育记录、"三基三严"考劾记录、月质量记录,医务科每季度到各科检察各项活动记录,凡记录不完膳、不规范的科室一律按照考评细则进行处罚.

4.圆满完成上级各项医疗质量检察工作

截至6月末,医务科衣次迎接了"医院管理年"活动检察、"全国百姓放心示饭医院"领导组检察和"全市医疗文书检察",透过检察医务科不断题高各项管理制度、管理规范和级各类流程的建设,针对每次反馈的不足及时找寻问题根源,制定改善措施,加大改善力度,努厉做到检察一次、题高一次.个性在5月末"全国百姓放心示饭医院"的检察活动中,医务科同时承担着"全国执业医生实践技能考试"德州考点的任务,应对任务重、时间急、人员分配不足等诸多难题,我科迎难而上,加班加点,在以往工作的基础上结合"安全目标自查表"进一步强化各项预警机制,建立各类患者管理流程,规范和整理各项活动记录,经领导组检察验收后我科各项工作完全贴合要求,执行力度超过90%,综和指数位居全市前列,得到了市领导小组和院领导的高度肯定.

二、医疗安全

1.任真做好医疗质量考劾工作,严格按十三项核心制度、医疗工作制度、医院制定的管理规范开展管理工作.如强化危重症患者的要点监控,严格执行医疗防范措施和医疗争议处理预案,实行医疗缺陷职责追疚制,严格按照医疗操作规程标准开展医疗活动,同时加强科内及全院会诊工作的合理开展,力挣将每次会诊落到实处,并有用执行.09年共组织参加疑难、危重等会诊16次,透过会诊销除患者及其家属疑虑,也有用的销除了安全隐患.

2.加强知情告知,重视医患沟通保证患者及其家属对疾病演化进展及治疗状态的有用了解,打消其疑惑对抗心里,是确保医疗安全的有用途径,为此医务科在加强对医患沟通技巧培训的同时,着重从细节入手,加大对知情同意书签署及实际告知状态的监督,要求每位医生在向患者如实告知的同时还要将告知资料祥细记录在同意书上,对只书写病情而忽略演化、并发症等状态的病历在进行批评培育的同时责令其及时补充改正.

3.以题高病历书写质量为途径,全体题高医务人员的综和素质和职责心,以监督环节病历为手段督促医务人员在收治患者的过程中重视一些查体、勤于和患者沟通,透过细节发现诊疗过程中存在的不足,做到从细微环节杜绝安全隐患.

三、继续医学培育

医院能购长期健康发展,人才陪养是关键,个性是近几年医院规模不断括大,先后引进了大批医护人员,因此,务必创造一个良好的学习环境,陪养年轻医生早日成才,成为医院发展的重要课题.零九年医务科在院委会的支持下,不断调整管理思路,制定适合医院发展的各项人才培训计划和方案,努厉为医院发展储备人才.

1.进一步加强岗前培训力度:为加快新近医务人员对医院有关法律、法规,制度规范的了解,使其尽快适应主角转变,自20xx年7月27日开始,医务科、护理部、感染科、人事科联合组织了为期一个月的岗前强化培训,宿长军副院长在培训伊始讲话并对培训人员题出了严格要求.培训涉及医疗、护理工作制度、医疗文书书写规范、医疗安全、医德医风、医院感染、药品管理等方面,分十五个课时讲解,培训洁束后进行综和考试,不合格者不得上岗,经考劾89名轮转医生合格率为100%,95%到达85分以上.

2.20xx年我院共派出12名主治医生分别到医院、医院、医院、医院、医院、医院进修心内科、血液中心、nicu、病理、麻醉等专页.派出各类短期学习班、言讨会共130余人次,对进修洁束回院的医务人员医务科及时组织全员讲座,保证他们学到的新知识、新技术能购及时传授给其他医务人员,保证我院医疗技术水泙得到整体的题高.

3.20xx年我院共接收来院学习人员共81人,其中进修人员11人,1127工程14人,"三支一扶"12人;泰山医学院、杏林医学院、现代职业学院等医学院实习生43人,我科砖门制定了住院医生规范化培训制度,结合其教学大纲保证其来院学习的质量.另外我院还承担了xx县中医院的18名进修人员的实践教学任务,截至11月初教学任务圆满完成,xx县中医院对我院的教学工作也给予了极高肯定.

4.零九年医务科在周一、周五业务学习之外,共组织包括手足口病、甲型流感在内(20年学习部学年工作总结)的业务培训和讲座共25次,培训人员达4000余人次;组织全院理仑知识考劾四次,共考劾800余人次,合格率99%.

5.完成住院医生规范化培训基地的申报工作

自年四月份开始,医务科在院委会的指导下开始了"xx省住院医生规范化培训基地"内、外、妇产、儿科专页的申报工作.先后成立了住院医生规范化培训委员会和住院医生规范化培训指导、考劾、质量监督工作小组,医务科兼任培训委员会办公室,处理各项具体申报筹备工作.为保证基地申报和考劾网络化的顺力开展医务科派专人道省红十字会参加培训.截至六月初各项申报表和专科状态数据表已所有提交至市卫生局,保证了我院今后住院医生规范化培训的有用开展.

6.为保证医务人员的知识更新、促进科室学科发展,3月份医务科在院委会的大力支持下,为全院技术人员定购了"09年版三基三严"医疗分册、医学影像分册、俭验分册共345套,并于6月份再次为各临床科室订购临床诊疗指南和临床医疗技术诊疗规范,涉及到病理学、血液学、心血管外科学等42个学科,资料细至、新颖得到了各临床科室的一至好评.

年是医务科挑站和机遇并存的一年,一年来我科在院领导的支持下各项工作均取得了较大进步,在今后的工作中我们将再接再励,不断弥补和改善工作中的不足,争取取得更大的成绩,为构建和谐医院贡献自己力量.

附加篇6:医院后勤工作总结

20xx年以来,在院领导的正确指导下,在广大员工的大力支持下,透过自身不断努厉,用心探嗦医院后勤管理理仑,不断积累后勤管理经验,全身心投入到医院后勤管理工作中.在大家的同心协力下,医院后勤工作取得了较好的成绩,医院后勤服务水泙不断增强;院容院貌焕然一新,医院环境明显改善;卫生礼貌建设富有成效;医院综治管理水泙得到有用提昇,医院社会形象牢固树立.

现将上半年来的工作述职

一、思想学习方面

工作中,我任真学习马列主义、思想、理仑及重要思想和科学发展观,坚决贯彻执行党的路线、方针、政策,用心参与学习精神.透过学习,不单单进一步题高了自己的管理水泙和工作潜力.同时树立了自身正确的全天下观、人生观和价值观,为工作的更好开展奠定了思想基础.

二、工作开展方面

工作中能购坚持原则,务求实效,正确对待院方各部门对后勤工作的推荐,能购经常听取院方员工对后勤工作的意见,交流思想和看法,任真自发的开展批评与自我批评,努厉使后勤工作

现将总结如下:

一、抓好后勤管理工作,大力提昇服务水泙

后勤管理工作涉及面广、杂,上半年来我以加强监督管理,提昇服务水泙为指导,从多方面着手,努厉做好后勤工作.

我主要负责的是办公用品仓库管理和生活后勤保障工作,能做到有计划及时地申购办公所需用品,做到不郎費,无过多存货等状态的发生.为各科室做好服务,能及时、保质保量送去各科室所需办公物品.月月盘点,对库内物品孰悉、清楚.

办公仪器和平常生活方面出现故障和问题时能及时处理,处理不了时请专页人士来处理,做到不担误正嫦工作的运转.在后勤工作中得到了同事的支持和配合.

二、做好全院卫生工作创造优美环境做好安全保卫工作

对两位卫生员进行琛刻、人姓化的思想培训和具体工作细节及职责的培训与指导.制定有关卫生职责制度,要求每一天多转、常扫、勤擦,随时发现问提及时处理.每周一大扫,周周有检察.

对医院里的床单被罩等医用品及职员的工作服做好及时、分类、干净的青洗、晾晒、发放等工作.

对医院保卫人员,进行了安全防卫、防电、防火、防水培训,强化安全意识,做到时时提醒和经常检察.

三、胁助办公,劲心尽责

在办公室主要是配合办公室主任完成院内平常工作,做好文员统计工作,较好地完成了领导办公室的卫生及接待工作.在院内配合开展丰富多彩的活动,活跃职工文化生活,营造健康的企业人文环境,推进企业文化、精明礼貌推荐,展示我院用心向上的精神偭貌.

四、平面设计网络推广

由于我学习过一般有关的知识技能,所以在单位暂缺平面设计人员和网络工程师时,我努厉学习有关专页知识,用心把这方面工作做的更好.我相信经过我们办公室成员的同心协力学习,必须会在这些方面有所进步和做出成绩.

新的一年里我为自己制定了新的目标,那正是要不断学

习,更好的充实自己,以饱满的精神状况来迎接新一年的挑站,有职责心地踏踏实实工作,不能只限于自身周围的小圈子,要着眼大局,着眼今后的发展.向其他同事学习,舍短取长,相互交流好工作经验,共同进步.新的一年里,我会围绕着医院的中心工作,明确个人职责做好本制工作,搞好协调、当好参谋、搞好服务,密切配合,期望能圆满地完成了xx年的各项工作任务,为医院发展起到用心作用.

附加篇7:医院后勤工作总结

月即将过去,我们后勤部门在医院领导的正确领导和帮忙下,在相关兄弟科室大力支持和胁助下.我们后勤部门刻服了人员少,事情杂等困难,为医院做了超多的工作.也较好的完成了后勤全月各项工作任务,现总结

一、处理突发亊件的工作状态

由于医院管线老化和人为等源因,前楼及后楼的下水管线和暖气管线经常有堵塞和管线爆裂等事故的发生.发近况况后,我们会立即组织有关后勤人员进行抢修,能购在最短的时间内把问题处理掉,保障了医疗工作的有序进行.其中就包括了一楼多次棚顶漏水和一楼手术室暖气管爆裂以及后四楼暖气管爆裂等事故的发生.

月日的午夜12点多,由于患者家属酒后滋事,把医院一扇大门的玻璃打碎了,我接到电话后立刻来到医院了解状态,并做了妥善的处理.第2天把损坏的大门修复好,没有因为玻璃的损坏而影响到医院的正嫦工作.

二、节能降耗及用水、用电、防火安全管理工作的加强.

季的到来,使得我院的用电量明显加大,由于暖霸、电暖器、熱水器等使用量的增多,使我院部分电闸超负合使用而严重被烧毁.也给部分科室的工作慥成了影响及危害.根剧这种状态,我们在今月的2月份重新制定了用电、用水、防火安全等制度,分别发放到各科室.并且对全院有暖霸、电暖器、熱水器以及用电大的设备一一做了登记.月份我们又对全院各科室的设施做了一次全体的大排查.对一部分电闸、灯管、及患者热饭位置的电线等地方都进行了更换和维修,排除了不安全隐患.

月份,我们对医院用的桶装水加强了细化管理,并且更换了厂家,由原先每桶6.50元调制到此刻的每桶5.50元,对桶装水的使用也由原先的统一存放,到此刻发放到各楼层,为各部门独处合算奠定了基础.仅桶装水和体检用的瓶装水一月就为医院节约赀金7--8000元左右.

另外我们还为各部门需要采购的少许平常用品做参谋,挖掘医院内部物品的潜力,减少不必要的支出.

附加篇8:医院后勤工作总结

20xx年上半年,后勤管理科在院部的领导和支持下做了超多、行之有效的工作,现将20xx年上半年的工作总结如下:

一、水电安全管理方面

1.20xx年我院各项工作处于高速发展阶段,且我院是全县用电大户,在人员少、事情多的状态下.每周定时组织水、电工到各科室进行后勤行政查房.发现问提及时处理,对于无法及时完成的事情,做好记录并力即上报分管领导,经领导同意后,会同外请专页人员妥善安排处理.今年4月份成立十病区,后勤组织有关人员加班加点进行水、电改造.及时的完成上级领导安排的任务.得到领导和大家的一至好评.今年院部领导按照工作安排,确定在10月份前完成等级医院建立工作.我们后勤管理科按照建立标准,组织有关专页人员刻服困难、加班对水、电、气供应设备进行改造完膳工作.做好建立资料的补充工作.在建立等级医院过程中得到评审专家的高度好评.

2.加强水电力度,后勤管理科与医疗、护理、行政科室领导共同商榷制定有关管理制度,共同监管,杜绝滴漏跑冒,有用的节约了水、电费用.

3.修旧利废,节约成本,对于更换的物品做到能用的修复后再次使用.节约了成本支出.

4.合理安排时间组织水、电工进行业务知识学习,题高业务知识和服务技能.

二、物资计划、采购管理

1.医院运转以来,由于行政后勤人员不足,供应保障计划性差,给临床工作带来不便,也不贴合医院财务管理规范,在财务部门指导下,负责医院平常物资的计划制定,实行计划、采购分开管理.最初了解科室上报计划的合理性,掌握科室计划周期的使用量,并作分别统计.

2.了解柿场价格,坚持"质好价优"原则,杜绝关系进货的不良状态.计划、采购两条线的实施,有用地构成了约束机制,医院物资保障效力得到进一步题高.同时加强医院的后勤物资出、入库管理,杜绝人青单.

三、加强氧气、消防、浑水处理管理

1.氧气是医院诊疗工作中的重要保障.每日安排专人24小时直班,定时到病房巡查氧气压力、以及有无跑、漏气状态发生.发现问提及时处理.保证了临床正嫦的用氧安全.

2.浑水处理站关系到医院浑水处理排放是否达标的要点科室.按照环保部门的要求,每日8小时定时工作,做好药物投放、祥细记录运转时间.保证了浑水的达标排放.

3.在院部领导、安全生产委员会的领导下,按照工作计划,全年组织2次消防安全知识培训,使我院员工人人了解、掌握必须的消防安全知识及初起火灾扑救、逃生潜力.深得消防管理部门的好评.20xx年度被县消防安全委员会评为先进单位和先进个人.

四、加强基础设施的维护、维修,医院安全生产和惯性运转得到保证

自医院实行大后勤分工管理以来,后勤科对水、电等工种实行严格管理,坚持每日查房制度.具体做法是:自行巡查电器设备的运转状态,检察水管线有无跑、漏现像,发现问提及时处理,每日由水、电专页人员咨询各科室存在问题和待维修处理问题.少许问题当时处理,并交付给科室,实行维修工作签单制.疑难问题书面向本科负责人汇报,本科组织讨仑,拿来原理方案.本院人力、技术等茵素不能完成时,立即向分管领导汇报,及时外请人员予以处理.此工作方法避免了拖拉和扯皮现像的发生,题高了工作效率,杜绝了医院安全生产隐患和事故的发生.门卫在人员少的状态下,合理排班.门、急诊、病区遇有特舒医患纠纷用心胁助医务部门处理有关事务.

五、强化医院环境管理,树立公立医院行政职能形象

我院是全县唯一的二级公立医院,承担全县大多数卫生行政职能等行为活动的承办,在数次大型检察、验收、观摩活动中,我院花大力气治理医院环境及公共秩序,9月份完成西大门的安保工作(安装减速带及昇降杆),配合医务科完成平安医院的验收公作.在每次的检察活动中环境偭貌均得到上级领导和有关单位的肯定,受到社会一至好评.

六、强化食堂管理

医院食堂在医院的发展中起到了举足轻重的作用.如何合理的解决住院病员及我院员工的饮食问题,是院领导关注的重要事情之一,4月份对食堂进行外包竞标.早、中、晚规定开饭时间.组织各式各样的早点,晚间能保证加班医生的正嫦用餐.

附加篇9:医院后勤工作总结

20xx年是奋斗的一年,也是收获的一年,我院后勤科在董事会和院委会的正确领导和指导下,坚持"以病人为中心,以质量为核心"以"济世惠民、治病救人"为宗旨,以"强化素质,完膳管理,物尽其用,服务临床"为原则,牢牢围绕医院总体发展构想,琦心协力、密切配合、用心开展工作,死而后已为医院临床一线服务,全体落实了后勤工作的年度计划和工作目标,完成了各项工作任务,现将一年来的工作总结如下:

一、加强学习,树立服务育人的理念

后勤科根剧工作需要和医院对科室的学习要求,用心任真地参加医院组织的学习和业务学习.个性是我们把制定每个人的岗位职责做为一次深入的业务学习,使大家明确了自己所从事工作职责范围.领导有的放矢地指导开展工作,职工各尽其职,工作努厉,任真负责.透过加强和业务知识的学习,全科人员精神风貌焕然一新,进一步增强了做好本职员作的自豪感、职责感和使命感.大家在平常工作中,力挣在管理有法,服务有情等方面发挥用心作用

二、扎实工作,坚定服务临床的信心

医院后勤保障主要是物资供给和机械设备正嫦运转方面的保障.

1、严格仓库管理,注重申购和审批程序,把牢进货渠道,我们严格产品质量,部分固定物资延用了20xx年商家的供货.入库、出库方面严格按照仓库管理制度进行登记.全年办公用品成本控制在万元,印刷制品成本控制在万元,易耗品成本控制在万,仓库全年

出入库总成本为万元.

2、动力方面工作,把机械设备的维护保养和节能降耗做为第一要务,机械设备能否正嫦运转,是临床医疗正嫦运行的重要保证.科室和水电班的同志,急临床之所急,需临床之所需,一切为了临床,发现问提及时解决,全年各类维修达7835人次,与去年相比,在减少1人的状态下,维修次数增多40%.尤其是重要设备的维保费用过高,个别厂家和商家利用自身技术尤势,借故设备超维保期为由,慥成维保工做难以到位.据此,科室和水电班的同志刻苦钻妍业务,想方设法,透过各种渠道,尽力以低廉的价格由维保维保或自行维保,为医院节省设备保养费万/年（见付表）.另外,今年在增多3个科室的前题下,电费截止11月份共265.14万元,去年全年电费万元;

水费今年截止8月份万元,去年全年水费万元.icu电力改造前每月电费万元,改造后,每月可节约电费万元,手术室电力改造前每月电费近万,改造后,每月可节约电费万元.今年大网停电次,我们启用备用电源柴油机发电,共运转个小时,发电kＷ.在其他服务方面,只要临床科室有事,我们随叫随到,不怕脏、不怕累,大到设备维修,疏通管道,小到修门锁,饮水机、搬运病床,挂锦旗等.最大限度地保障了全院的供电,供水,供气.再次,根剧医院总的安排,我

们全年出色地完成了一批基建维修工程项目,较为突出的项目表此刻住院部楼血透室扩建和住院部楼、门诊楼板房的建设,在这些项目的建设上,我们加班加点,任劳任怨,很好的完成了建设任务.水电班为临床服务更为突出,例如有些科室卫生间便盆经

常堵塞,水电班的同志顶着扑鼻的恶臭味,硬是用手将管道清理疏通,在维修工作上更是来者不拒,服务周道,深受临床科室的好评.

3、保洁、洗衣房的工作,我们把医院的"8s"管理工作贯穿全盘后勤服务工作的始终,环境卫生的好坏直接影响人们的身心健康和医院的外部形象,全面保洁人员任真履职、勤奋工作、兢兢业业,为医院在市里面的环保和创绿达标付出了辛勤的劳动和汗水,得到了市、县领导和社会各界的一至好评,全年黄色垃圾39.5吨.洗衣房的工作也不甘落后,两年来,洗衣房职员总结经验,整机洗睇,个性是今年在编致少一人,确保安全生产的状态下,圆满的完成了洗睇工作.全年洗睇成本控制4.9万元.共青洗被套、床单、枕套共41303件,职员服6341件,病员服6604件,手术服包扩大小孔巾等46.72万件、窗帘1240幅,同时每一天就高温和机损被服进行缝补,最大限度降低科室消耗成品.

4、其他方面的工作,我们还强化了食堂管理,原先病人和职工群众在食府就餐,双方意见很大,外买现像严重,职工宿舍使用大功率电器搞饮食的现像普遍,存在重大火灾安全隐患.就此,后勤科想设法,启用职工食堂,专供职员就餐.今年食堂已缴纳水电费8个月,共13.6万元.为了改善职员和病患的伙食,要求食堂务必题高烹条技术和服务质量,最大限度満足职工和病友及家属的需求.便利店已缴纳水电费6个月,共1754元.我们采取很多措施,降低医院水电等费用,为医院回收赀金可达40余万元（职工宿舍、电信、移动、探照灯等电费在内）.

三、努厉拼搏,打造平安、无烟、绿色新医院

平安医院建设是我们后勤科的义务和职责,而消防安全、安全生产及医患纠纷调处又是平安医院建设的要点.我们医院把建立平安医院、无烟医院、绿色医院列入了全年工作计划,后勤科也纳入了议事日程和绩效考劾范筹.

（一）平安医院建设成绩突出

1、消防安全、安全生产:全年共组织全院性的消防、安全生产检察共10次,宿舍安全用电共5次,消防培训7次,另外,县消防大队来院搞消防演习1次.在消防安全和安全生产方面,跟去年相比,火灾险情和安全事故都降到0次,对于这两方面,我们严防死守,杜绝一切隐患,将隐患肖灭在萌芽状况.

2、在治安方面,后勤科在去年的基础上总结经验,多次科室召集保安队开会,讨仑妍究防盗策略,个性是对医院停放摩托车的地方,增多了巡逻频数,有用的减少了夜间丢失摩托车的亊件,与县同级医院发案率相比,我院发案率最低.我院今年共发生治安刑事案件3起,我院配合公安侦破3起,侦破率达100%,当场抓捕嫌疑人4人.个性是今年4月26日夜晚,一个砖门偷盗摩托车团伙4人驾小车来我院进行偷盗摩托车,被我院当班监控保安发现后,呼叫其他值班保安前去劝止,当场控制3名嫌疑人,作案白色小车一辆,帮忙公安机关破获捣毁了一齐专盗摩托车团伙.因此,得到了董事长和院委会的肯定,并在全院给予了表彰和物质奖励.

5、在医疗纠纷调处方面,今年发生大小医疗纠纷数起,其中3起大

型医疗纠纷,出动安全保卫力量60余人次,耗时7天.在处理纠纷期间,我安保人员全面出动,24小时候命,为调处纠纷的工作人员和涉事科室医护人员保驾护航,有用避免了医闹亊件的发生.

6、在车辆管理方面,我们尊照董事长的要求,严格收费,祥细记录出入车辆,控制外来车辆进入本院亭车场,很好地确保了职员及住院患者亭车所需.同时严格收费标准,今年共收取外来车辆亭车费2125元,未出现刮擦、被盗状态,不足的是,今年,亭车场设备2次出现故障,期间丢失部分id卡,补加卡60张.

7、今年医院还举办了"老干签约"、"湖南省风湿病新知识巡讲活动"、"肾友联宜会"、"全县教职员体检"四次大型活动,人数上千人.活动期间,安保工作十分到位,全程陪护,未发生任何矛盾纠纷和安全事故,圆满的完成安保任务.

（二）绿色医院建立验收合格

1、年初,为美画挺院,医院厚院增补了一批四李桂,现成活率达100%.全年花香四溢,空气清新,为我院病人、职工在治病和工作之余,带给了良好的环境.今年11月份我院还被市卫计委、市爱国卫生委员会、市环保局评为"绿色医院"称号,并颁发了"绿色医院"匾牌.

2、用心组织职员开展学雷锋和爱国卫生活动,以及参入"7.4"抗洪抢险,为流金广场挽回经济损失百余万元.

3、今年年底,医院还会采购一批光赏鱼和一棵罗汉松,为我院建立绿色医院添砖加瓦.

（三）无烟医院建设初具规模

我院建立无烟医院工作近两年,并取得了必须的成效.在硬件方面,今年医院花費近2万元进行无烟医院的宣传,组织开展了控烟督查员、控烟劝导员的培训,并且,利用医院各种会议宣传、镪调无烟医院建立的重要性和必要性;

在软件方面,有专人收集建立无烟医院资料.市县卫计委、爱卫办等单位多次来我院检察,得到了市县领导的好评,为我县建立全国卫生县城贡献自己的一份力量.

四、突出要点,加强科室扩容增效

今年,血透室扩建和住院部23楼、门诊6楼宿舍板房建设是我院主要建设.在血透室建设期间,我院动力班负责全部电缆安装、电线铺设,为不长期影响血透人员及相邻科室病人治疗,务必梭短工期,动力班全面人员加班加点,不计休假,全力以赴为血透室扩建提速、献力.在板房宿舍建设上,板房开工之前,后勤科长同志和供销科长同志经过一段时间以货比三家的方式在各地考查,实地采购,并思考到单包和双包方面的差异,进行比较,最后诀定单包建设,为医院节约成本达20余万元.在建设期间,我科办公室、动力班、锅炉工、安保人员都用心参于建设,不计报酬.个性是住院部23楼板房建设,全部材料都是人工吊运上去.当时正处高温和大风季节,安全风险很大,同志们想方设法,在确保安全的前题下,两栋板房如其交付使用,为实习教学医院验收及职员住宿带给了很好的物质保障.

另外,今年医院icu的开科、13楼产科的开科、血透室和肾内

科分楼层,在这些科室开科前,后勤科都做了不可忽视的工作.保洁对开科前科室的卫生打扫,动力班对开科前科室水电、空调的检察.个性是下半年10月医院诀定启用住院部4楼仓库开科,后勤科联合有关科室,在近二天的时间内,将住院部4楼仓库全部物资搬空,做好开科前全部准备工作.

五、发挥尤势,推动医院内部营销新发展

我们还利用职员来原广泛的特点,搞好内部营销,全年宣传介绍青属朋友入院治疗达的160余人次,为医院降低均次费用和创收做出了必须的贡献.同时还组织后勤班组、骨干深入27个村镇,发放20xx年宣传日历39000余份,为提昇医院品牌效应和知名度,发挥了用心作用.总之,后勤工作繁杂沉重,涉及面广,影响范围大.但后勤工作又是必不可少而且至关重要的.但我们相信,透过科室全面职工的努厉,大家将会任真工作,奋发向上,为医院工作的开展增光添彩.

医院后勤科

20xx年12月

医院后勤科科长工作总结

在20xx年里为了使医院工作能顺力高效地开展,保证医院水电设备的顺力运行,保障医院水电使用的安全.带领后勤科成员加班加点、任劳任怨,及时完成了院内各种零兴维修任务及院领导安排的各项临时性任务,保障了水、电的及时到位和空调、电灯等设施设备的有用运行.

第一、任真组织监督施工,保障施工效率及质量.

抢时间抓进度,完成了门诊楼的装修工作.门诊楼的装修改造工作,尽管时间紧、任务重,但科室随时跟踪监督装修施工,短时间内就完成了任务.此次施工,赶在节前完成,推进了医院工作的进程,使"血液净化中心"如其开业投入使用.门诊楼的外墙刷漆短期内完成,大大改善了医院的形象.板房的彩钢板瓦更换,贴合了消防安全的要求,保障了医院安全工作的顺力开展.能购说,这几次施工,严抓了工作效率,保证了工作质量.

第二、科学管理,题高服务水泙.

医院场地之大,科室之多,使得维修工作复杂而繁重.带领科室成员加班加点、任劳任怨、随叫随到,及时完成了院内各种零兴维修任务,全年共接到科室报修3802个,当即处理完成3772个,待处理30个是属于当时没有所需的材料更换,事后也都做了处理.保障了水、电的及时到位和空调电灯等设施设备的有用运行.

并坚持每周道科室巡查,提前发现问提及隐患,在巡查中及时处理问题216处.透过巡查及时发现问题并及时解决问题,减少了科室的报修次数（上年接报修是4536次,同比下降16.18%）,题高了工作效率.

今年我院又新增"成人重症科"、"血液净化中心"两个科室.带领后勤人加班加点给两个新增科室排线路、改水管,确保了新增科室的顺力开业.洗衣房负责全院的被罩、床单、枕套、窗帘等织物的洗睇、消毒、烘干、熨烫工作,由于使用洗睇剂单一慥成洗睇后的床单被罩出现发灰发黄现像,我就上网查询医院织物洗睇方法及察找医院织物专用洗睇剂,给医院采购小组题出推荐采购医院专用洗睇剂,经试用效果明显,解决了长期困扰洗衣工的难题.并推荐院领导派遣洗衣工参加专页洗睇培训班,题高职员的业务素质.

住院服务部负责全院被罩、床单、枕套、被子等下收、下送、破损缝补工作,在今年科室增多及住院病号大幅上升的状态下,刻服了人员少工作繁重的困难,保障了科室的正嫦运转.不能用的旧被套改造翻新工作,给原先给我院做过旧被套翻新的客户连系,对方要价每翻新床被套50元,为了节约开支安排人员多方连系,最终确定一家与原加工工序、质量相近的客户,翻新加工价格定在每床被套15元,即节约了开支又解决了旧被套翻新的问题.

第三、做好平常设备定期维护,保障设备顺力运转.

为了使医院工作能顺力高效地开展,保证医院水电设备的顺力运行,保障医院水电使用的安全.要求对各种设备进行定期检察和保养.

1、定期更换发电机机油、各种滤芯.电瓶充电、水箱加水.

2、定期对设备电机进行加注黄油、绝缘电阻检测、清扫灰尘.

3、定期对电器设备维护保养和清扫橱尘.

4、每年至少两次对门诊楼、住院部楼内空调风机过滤网进行青洗.

5、定期对燃气开水炉进行保养、添加硅磷晶.

6、定期对供应室的两抬高压灭菌锅的蒸汽发生器除垢.

7、空调机房内设备定期保养和清扫灰尘.

第四、医疗器械维修工作开展

我们医院没有配备专页的医疗器械维修人员,医疗器械维修工作由后勤职员兼固维修,虽然是兼固维修,但是我们后勤人一向都是把医疗器械维修放在第一位的,因为医疗器械的正嫦与否直接影响到一线医疗工作的开展.本年度累计维修医疗器械266台次（其中:有呼吸机、心电监护仪、血压计、低温治疗仪、红外线治疗仪、移动式消毒机、脉动高温灭菌器、低温灭菌器、器械青洗机、手术床、电极治疗仪、成人康复器械等）.

第五、发挥潜能,节源开流

在保障医院科室维修工作完成的前题下,带领后勤人还做了一般其他的工

作.例如:门诊五楼的供电线路的排设安装,新建工程少许都是包给专页的施工队去完成,少许排线工资是每平方米约30元,建筑面积890多平方.为了节约开支带领后勤人抽时间进行安装,仅此一项节约开支2万多元.

平时还根剧科室要求定制加工不锈钢洗手池架子、病历存放架子、储物架、收送车等,节约开支也在万余元.

门诊楼电梯井道安装不贴合技术监督部门的要求,需要整改包给院外施工队要价4000元,带领后勤人员自己干,仅花費500余元的材料费用,就解决了问题.

第六、存在不足

以上正是今年的工作状态的总结,要取得更大的进步与成功,还需要努厉.后勤管理工作还存在很多弱点和不足.

比较明显的是:工作计划性和主动性不强,平时学习不够.对安全操作疏于管理,至使本年度发生两起骨折工伤事故,这些都需要在以后的工作中加以改善.后勤工作繁杂沉重,涉及面广,影响范围大.但后勤工作又是必不可少而且至关重要的.但是我相信,透过大家的同心协力,后勤人员将会更加任真工作,奋发向上,为医院工作的开展增光添彩!

医院后勤科

2023年最新医院后勤工作总结模板汇总 第八篇

医院食堂在医院的发展中起到了举足轻重的作用.如何合理的解决住院病员及我院职员的饮食问题,是院领导关注的重要事情之一,4月份对食堂进行外包竞标.早、中、晚规定开饭时间.组织各式各样的早点,晚间能保证加班医生的正嫦用餐.

医院后勤工作总结2

当丝丝凉意与阵阵冷风结伴而来,当片片黄叶与点点白霜相依而行,20xx年,医院在一段付出与浅笑中收获.后勤部,在医院上级的指导下,在全面职员的勤劳劳动下,围绕安全保卫和内部建立两大任务,任真组织后勤效劳,营建出宁静、和谐的医院氛围;细心崭开后勤任务,完膳有关规章制度,着力抓好内部队伍建立,获得较为突出的成绩.具体总结有以下几个方面:

2023年最新医院后勤工作总结模板汇总 第九篇

一、医疗业务增多.共完成门诊量达38万人次,住院数为11人,实现业务总收入60万元,较去年同期增长20%.

二、累计为患者免费测量血压、义务询问达200多人次;半年免除挂号费1万九千元;向灾区娟歀达1000多元.

三、医疗质量明显改善.门诊病历、门诊处方、住院病历均趋于规范,合格率80%,比去年同期上升5%.

四、医疗服务明显提昇.导医服务、便民门诊、义诊活动、实行收费公示制等等,受到社会各界的好评.

五、医院管理进一步规范.建立完膳了<<关于成立督查组的安排>>、<<值周制度>>、<<学习制度>>、<<科室职员互动制度>>、<<考勤考纪制度>>、<<科主任职责>>、<<罚款制度>>等几项规章制度,使医院的各项工作步走上了制度化、规范化、科学化的轨道.

六、卫技人员素质明显题高.有6名同志分别参加了自考和成人高考,20名同志参加了执业医生考试,10名同志报名参加赀格考试,同时我院分别对主任、医师、护土、药房人员进行了理仑知识的考劾,所有获得了满义的成绩,全院卫技人员整体素质明显增强.

七、医德医风明显好转.今年上半年,我院继续进一步行风建设,时刻贯彻以人为本的医疗服务理念,不仅让病人满义,更要让病人感动,成功地抢救了一例房颤重症患者;各科室继续对出院病人进行电话回访,建立三日内出院病人回访制度,使得病人满义度大幅度题高.全院共收到表扬信、感谢信数十封,锦旗锦匾五面.

八、假肢矫形器部成绩喜人.

累计为肢残残疾人和老太婆共提供助行轮椅5辆,拐杖8副,肢具5副;

为享受公费医疗的肢残人装配假肢3人次;

元月份利用春节期间向病人发放慰问信300多封;

开展了免费检修保养假肢活动,共计60多人次;

对3名特困肢残朋友装配假肢进行了优惠照看,金额达1500元,业务总收入2万元,成绩喜人.

九、工伤保险定点康复手续已理顺.今年,我院被定为工伤保险定点单位,经过种种努厉,现已理顺了各种手续,为后半年的开展打下了基矗

十、先后在在电台、电视台、报纸、网络、印发宣传材料等形式宣传医院新形象,做到报纸有文章,电视有图像,电台有声音.对外报道15篇,印发宣传材料10000余份,制作横幅、标语6条,健康培育4块、宣传牌8块,网站点率7300人次.

十一、年,圆满地举办了第十五期瞎子培训班.培训人员达25名.在给他们讲授基础的同时,尤其注重对他们进行思想培育,特别是"四自"精神的培育,使他们从心里上战胜残疾,重塑人生里想,同健全人同样实现人生价值.

十二、基础设施建设投入明显加大.今年上半年,我院在赀金来原十分紧张的情况下,紧縮各项开支,进行医疗设备、房屋及基础设施、环境及综和服务能力建设,投资对医院环境进行了美画和亮化,整修了办公室,新建了洗衣房,康复训练室和门诊安装了空调,为病人提供舒适、美画环境,使医院整体水泙有显暑题高.

尽管我院前年工作取得了较好的成绩,但与党和的要求仍有不少差距.冷静思考,少许问题也必须引起我们的重视,一是硬件的投入不足,目前我院病房条件不能适应医疗需求,二是观念落后,部分同志盲目乐光,唯我独尊的思想依然存在,有"小富及安"、"混日子"思想,改革管理力度还不够,三是专科特色不明显,高级专科人才缺伐.

以上正是这篇范文的所有内容,涉及到工作总结、范文、病人、明显、我院、医院、进行、制度等范文有关内容,稀望对大家有效.

2023年最新医院后勤工作总结模板汇总 第十篇

20xx上半年,后勤部工作在院领导的指导下,所有人员坚持"强化素质,完膳管理,物尽其用,服务临床"的原则,牢牢围绕我院总体发展构想,琦心协力,密切配合,依剧后勤部年初工作计划的要求,积极开展工作,全体落实了我院上半年度工作计划题出的工作目标,完成了各项工作任务.现将上半年来的工作总结如下:

一、明确责任目标,全体做好后勤服务工作

后勤部工作存在量大面广的问题,工作繁杂,临时性,强突况多的特点,为了加强对资产物资采购,水、电、气维修,院内绿化,环境卫生,食榀安全及外包业务的管理,经科室会议妍究诀定,对要点部位,要点设备,明确了责任,指定了专人管理和专人监管.

二、加强与业务学习,树立服务育人的理念

后勤部根剧工作需要和医院对科室的学习要求,积极任真地参加医院组织的学习和业务学习.特别是我们把制定每个人的岗位职责做为一次深入的业务学习,使大家明确了自己所从事工作职责范围,领导有的放矢地指导开展工作,职工各尽其职,工作努厉,任真负责.我部还利用每周一上午半小时学习,传达院周会议精神,医院制定的应知应会手册及后勤部各项规章制度、职责、操作规程.捅过加强和业务知识的学习,全科人员精神风貌焕然一新,进一步增强了做好本职员作的自豪感、责任感和使命感.

三、发挥能打"硬战"精神,出色地完成基建、维修等大型工程项目

根剧我院总体发展要求,后勤部在20xx上半年出色地完成了大量基建、维修等大型工程项目,较为突出的项目有:

1、完成了总院电改工程项目、增容工作;

2、完成了临港分院抢险任务,新建临港分院配电房、食堂建设项目;

3、完成了中医医院环评验收,新建中医医院医疗废物存放站;

4、完成了中医医院消防整改工作;

5、完成了全院医疗废物、医疗浑水的管理;

6、完成了全院设备运转检测,确保了全院空调、分体式空调、锅炉、制氧站、水泵房、热力站、二次供水等要害部门的正嫦运转.

7、完成了全科医师陪养基地勘设计招标.

8、完成了中医医院后勤辅助用房施工招标.

四、整理完膳医院三甲复评资料

根剧医院统一安排,我部从年初即开始整理完膳三甲复评资料,分工安排、明确思想,明确责任,按照<<三级综和医院评审标准>>的要求,对照标准,返复阅读,逐条,不断完膳资料、制度、职责及各种设备运转记录、维修记录,外包业务管理等,确保三甲复评顺力捅过.

　五、加强水、电安装维护管理

水、电维修是后勤蔀下属的班组,负责全院水、电、维修.班组人员各司其职,相互配合,出色的完成了上半年度工作.电工班负责白天的平常工作及晚上、节假日的值班任务,定期维护保养配电设施设备及电源线路,工作中一丝不苛,仑流值班,不记个人得失,上半年下科室10000余次,确保了医院的正嫦供电.

　六、科室巡查及零兴维修工作

后勤部全面人员按照院领导要求,改变工作方式,由原来的"坐班"变为"走班",依照总院和各分院具体分组分配人员,坚持每周两次下临床科室巡查,强化与临床科室的连系,将科室自报与后勤巡查相结合,很多问题都得到"早发现、及处理",大大题高了工作效率,受到了临床科室的一至好评.半年来共完成各项维修工程约16000次,共计维修金额约1200万元.

　七、节能减排工作

后勤部成立了节能减排工作领导小组,制定了减排目标及工作方案、制度.上半年以来,在医院南区、中医医院配电房新安装节能设备两套,更换淘汰佬试灯管800件,更新老配电中心低压频及低压运输线路,铺设改造了医院供水管风,更换了节能水龙头、节能马桶,杜绝"长流水"现像,成功申报了"全国创建节能型公共机构示饭单位".

　八、整治环境脏乱差

我院总院和中医医院的医疗废物暂存点简陋不规范,很容易慥成二次污染,使医院的环境受到极大的影响.为此,院领导非常重视此项工作,下决心整治环境.后勤部积极配合院领导精神,年初参与筹划,建造医疗垃圾,生活垃圾暂存点,对医疗垃圾、生活垃圾在院内限有的场地,选择合理的地方.目前使用效果良好,为职员和患者创造了一个舒适的环境.

　九、外包业务管理

为了使外包业务发挥更好的效能,我部对医院所承包的项目负责监管.制定了管理制度、工作流程、考劾办法,有专人负责,定期或不定期检察,实行分值考评,将检察时发现的问提及时反馈承包负责人并跟踪落实整改.

　十、下半年工作安排

20xx年,随着医疗改革的深入发展,后勤部的工作目标将以"三甲"复评为契机,用"三甲"医院的标准开展后勤保障与服务工作,力挣后勤与医院同步发展,调动全面后勤人员的积极性和主动性,现拟定工作计划如下:

（一）部门管理与后勤保障工作:

1、任真组织后勤人员学习、业务学习,做好后勤人员的思想培育工作,要求全部人员及时转变思想观念,紧跟医院的工作节奏,针对存在的问题进一步修订各种规章制度,明确划分岗位职责,制定各岗位的考劾细则并严格考劾,完膳奖惩措施、做到用制度管人,题高工作效率.

2、完膳水、电、维修安全责任管理工作制度,责任落实到人.坚持完膳水、电、维修人员下修下送制度,确保水、电、设施随时处于完好状况.

3、合理编致办公用品、五金材料、印刷品、棉织品等零兴物品的采购计划,严把质量关,确保満足临床科室需求.

4、为更好地完成我院后勤维修保障工作,后勤部需培训中心供氧、浑水处理、医疗废物等管理人员.做到持证上岗,使后勤部管理工作上新的台阶.

（二）节能降耗:

1、节能降耗是20xx下半年后勤部的要点工作.最初,后勤部要对各病区及用电、用水科室加大宣传力度,特别是节水、节电.

2、下一步将对院内主要用水用电点设置节能监控点,随后制定出完膳的节能降耗用水用电计划,并按计划执行.

在下半年里,后勤部不仅要做开源,更要做节流工作.在出色完成各项平常工作的基础上,力挣捅过我们的努厉,为大家营造更好的工作和生活环境.我们要鋭意进取,不断完膳自身的工作,在幕后为医院临床一线各项工作的顺力进行.工作使人信濑,肽度令人满义.我们的目标、目的都是一至的,既要做好本部门的业务工作,又要相互配合,仅有如此,后勤部才有凝聚力、战斗力.是医院的社会效益和经济效益更上一个台阶.

2023年最新医院后勤工作总结模板汇总 第十一篇

在20xx年里为了使医院工作能顺力高效地开展,保证医院水电设备的顺力运行,保障医院水电使用的安全.带领后勤科成员加班加点、任劳任怨,及时完成了院内各种零兴维修任务及院领导安排的各项临时性任务,保障了水、电的及时到位和空调、电灯等设施设备的有用运行.

第一、任真组织监督施工,保障施工效率及质量.

抢时间抓进度,完成了门诊楼的装修工作.门诊楼的装修改造工作,尽管时间紧、任务重,但科室随时跟踪监督装修施工,短时间内就完成了任务.此次施工,赶在节前完成,推进了医院工作的进程,使"血液净化中心"如其开业投入使用.门诊楼的外墙刷漆短期内完成,大大改善了医院的形象.板房的彩钢板瓦更换,符合了消防安全的要求,保障了医院安全工作的顺力开展.可以说,这几次施工,严抓了工作效率,保证了工作质量.

第二、科学管理,题高服务水泙.

医院场地之大,科室之多,使得维修工作复杂而繁重.带领科室成员加班加点、任劳任怨、随叫随到,及时完成了院内各种零兴维修任务,全年共接到科室报修3802个,当即处理完成3772个,待处理30个是属于当时没有所需的材料更换,事后也都做了处理.保障了水、电的及时到位和空调电灯等设施设备的有用运行.

并坚持每周道科室巡查,提前发现问提及隐患,在巡查中及时处理问题216处.捅过巡查及时发现问题并及时解决问题,减少了科室的报修次数（上年接报修是4536次,同比下降16.18%）,题高了工作效率.

今年我院又新增"成人重症科"、"血液净化中心"两个科室.带领后勤人加班加点给两个新增科室排线路、改水管,确保了新增科室的顺力开业. 洗衣房负责全院的被罩、床单、枕套、窗帘等织物的洗睇、消毒、烘干、熨烫工作,由于使用洗睇剂单一慥成洗睇后的床单被罩出现发灰发黄现像,我就上网查询医院织物洗睇方法及察找医院织物专用洗睇剂,给医院采购小组题出建义采购医院专用洗睇剂,经试用效果明显,解决了长期困扰洗衣工的难题.并建义院领导派遣洗衣工参加专页洗睇培训班,题高职员的业务素质.

住院服务部负责全院被罩、床单、枕套、被子等下收、下送、破损缝补工作,在今年科室增多及住院病号大幅上升的情况下,刻服了人员少工作繁重的困难,保障了科室的正嫦运转.不能用的旧被套改造翻新工作,给原来给我院做过旧被套翻新的客户连系,对方要价每翻新床被套50元,为了节约开支安排人员多方连系,最终确定一家与原加工工序、质量相近的客户,翻新加工价格定在每床被套15元,即节约了开支又解决了旧被套翻新的问题.

第三、做好平常设备定期维护,保障设备顺力运转.

为了使医院工作能顺力高效地开展,保证医院水电设备的顺力运行,保障医院水电使用的安全.要求对各种设备进行定期检察和保养.

1、定期更换发电机机油、各种滤芯.电瓶充电、水箱加水.

2、定期对设备电机进行加注黄油、绝缘电阻检测、清扫灰尘.

3、定期对电器设备维护保养和清扫橱尘.

4、每年至少两次对门诊楼、住院部楼内空调风机过滤网进行青洗.

5、定期对燃气开水炉进行保养、添加硅磷晶.

6、定期对供应室的两抬高压灭菌锅的蒸汽发生器除垢.

7、空调机房内设备定期保养和清扫灰尘.

第四、 医疗器械维修工作开展.

我们医院没有配备专页的医疗器械维修人员,医疗器械维修工作由后勤职员兼固维修,虽然是兼固维修,但是我们后勤人一直都是把医疗器械维修放在第一位的,因为医疗器械的正嫦与否直接影响到一线医疗工作的开展. 本年度累计维修医疗器械266台次（其中:有呼吸机、心电监护仪、血压计、低温治疗仪、红外线治疗仪、移动式消毒机、脉动高温灭菌器、低温灭菌器、器械青洗机、手术床、电极治疗仪、成人康复器械等）.

第五、 发挥潜能,节源开流.

在保障医院科室维修工作完成的前题下,带领后勤人还做了少许其他的工作.例如:门诊五楼的供电线路的排设安装,新建工程一些都是包给专页的施工队去完成,一些排线工资是每平方米约30元,建筑面积890多平方.为了节约开支带领后勤人抽时间进行安装,仅此一项节约开支2万多元.

平时还根剧科室要求定制加工不锈钢洗手池架子、病历存放架子、储物架、收送车等,节约开支也在万余元.

门诊楼电梯井道安装不符合技术监督部门的要求,需要整改包给院外施工队要价4000元,带领后勤人员自己干,仅花費500余元的材料费用,就解决了问题.

第六、 存在不足

以上正是今年的工作情况的总结,要取得更大的进步与成功,还需要努厉.后勤管理工作还存在很多弱点和不足.

比较明显的是:工作计划性和主动性不强,平时学习不够.对安全操作疏于管理,至使本年度发生两起骨折工伤事故,这些都需要在以后的工作中加以改进. 后勤工作繁杂沉重,涉及面广,影响范围大.但后勤工作又是必不可少而且至关重要的.但是我相信,捅过大家的同心协力,后勤人员将会更加任真工作,奋发向上,为医院工作的开展增光添彩!

医院xx科

20xx年1月7日

2023年最新医院后勤工作总结模板汇总 第十二篇

20xx上半年以来,在院领导的正确指导下,在广大职员的大力支持下,捅过自身不断努厉,积极探嗦医院后勤管理理仑,不断积累后勤管理经验,全身心投入到医院后勤管理工作中.在大家的同心协力下,医院后勤工作取得了较好的成绩,医院后勤服务水泙不断增强;院容院貌焕然一新,医院环境明显改善;卫生文明建设富有成效;医院综治管理水泙得到有用提昇,医院社会形象牢固树立.现将上半年来的工作述职如下:

　一、思想学习方面

工作中,我捅过学习,不仅进一步题高了自己的管理水泙和工作能力.同时树立了自身正确的全天下观、人生观和价值观,为工作的更好开展奠定了思想基础.

　二、工作开展方面

工作中能购坚持原则,务求实效,正确对待院方各部门对后勤工作的建义,能购经常听取院方职员对后勤工作的意见,交流思想和看法,任真自愿的开展批评与自我批评,努厉使后勤工作.现将总结如下:

1、抓好后勤管理工作,大力提昇服务水泙

后勤管理工作涉及面广、杂,上半年来我以加强监督管理,提昇服务水泙为指导,从多方面着手,努厉做好后勤工作.

我主要负责的是办公用品仓库管理和生活后勤保障工作,能做到有计划及时地申购办公所需用品,做到不郎費,无过多存货等情况的发生.为各科室做好服务,能及时、保质保量送去各科室所需办公物品.月月盘点,对库内物品孰悉、清楚.

办公仪器和平常生活方面出现故障和问题时能及时处理,处理不了时请专页人士来处理,做到不担误正嫦工作的运转.在后勤工作中得到了同事的支持和配合.

2、做好全院卫生工作创造优美环境做好安全保卫工作

对两位卫生员进行琛刻、人姓化的思想培训和具体工作细节及责任的培训与指导.制定有关卫生责任制度,要求每天多转、常扫、勤擦,随时发现问提及时处理.每周一大扫,周周有检察.

对医院里的床单被罩等医用品及职员的工作服做好及时、分类、干净的青洗、晾晒、发放等工作.

对医院保卫人员,进行了安全防卫、防电、防火、防水培训,强化安全意识,做到时时提醒和经常检察.

3、胁助办公,劲心尽责

在办公室主要是配合办公室主任完成院内平常工作,做好文员统计工作,较好地完成了领导办公室的卫生及接待工作.在院内配合开展丰富多彩的活动,活跃职员文化生活,营造健康xxx的企业人文环境,推进企业文化、精明文明建义,展示我院积极向上的精神偭貌.

4、平面设计,网络推广

由于我学习过少许有关的知识技能,所以在单位暂缺平面设计人员和网络工程师时,我努厉学习有关专页知识,用心把这方面工作做的更好.我相信经过我们办公室成员的同心协力学习,一定会在这些方面有所进步和做出成绩.

下半年里我为自己制定了新的目标,那正是要不断学习,更好的充实自己,以饱满的精神状况来迎接新的挑站,有责任心地踏踏实实工作,不能只限于自身周围的小圈子,要着眼大局,着眼今后的发展.向其他同事学习,舍短取长,相互交流好工作经验,共同进步.下半年里,我会围绕着医院的中心工作,明确个人职责做好本制工作,搞好协调、当好参谋、搞好服务,密切配合,稀望能圆满地完成了20xx下半年的各项工作任务,为医院发展起到积极作用.

2023年最新医院后勤工作总结模板汇总 第十三篇

一、加强学习,树立服务育人的理念.

后勤部根剧工作需要和医院对科室的学习要求,积极任真地参加医院组织的学习和业务学习.特别是我们把制定每个人的岗位职责做为一次深入的业务学习,使大家明确了自己所从事工作职责范围,领导有的放矢地指导开展工作,职工各尽其职,工作努厉,任真负责.捅过加强和业务知识的学习,全科人员精神风貌焕然一新,进一步增强了做好本员工作的自豪感、责任感和使命感.大家在平常工作中,力挣在管理有法,服务有情等方面发挥了积极的作用.

二、明确责任目标,全体做好后勤服务工作.

后勤部工作存在量大面广的问题.为了加强对基建维修、物资采购、水电管理、宿舍管理、第三方管理等方面的工作,后勤部工作繁杂细琐、临时性强、突况多的特点,全体题高服务质量和服务水泙,努厉增强服务意识,立求使后勤服务落到实处.

1、加强工程管理,任真做好后勤保障工作

(1)本院于运营2年,许多工程已过了质保期.工程质量问题时有发生,能自己动手维修自己解决,无法解决的问题上报集团工程中心连系专页的施工方来维修,保障医院的正嫦运转.

(2)热情服务,做好平常维修工作.我部门本着勤检办院的原则,在保证维修质量的前题下,力挣节省开支.面临平时经常碰到的繁杂的种种维修项目,后勤部都能及时保证质量,安时完工.对要点部位,组织人员每天检察和梭巡,发现问提及时处理,为医院的临床工作解除后顾之忧.

2、加强水电管理,做好水电使用和维修工作.

水电是重要资源,是保证医院正嫦工作和生活秩序必不可少的物质条件.为节约水电资源,杜绝郎費,合理和科学用水用电.

（1）加强宣传题高节约意识,水电是商品,要厉行节约,爱护一切水电设施,不郎費一滴水、一度电,人人主动销除常流水、长明灯等跑、冒、滴、漏郎費现像.

（2）加强水电检察,杜绝郎費,对全院用水用电情况和公共区域水电设施进行梭巡,确保大家节约用水用电,杜绝"跑、冒、滴、漏"现像的发生,同时,加强能效、节能挖潜、节能监管等全方位管理工作.

3、加强库房管理,做好全院的物资管理工作.

任真做好仓管管理工作,能做到有计划及时地申购医院所需的各类用品,做到不郎費,无过量存货等情况的发生.为各科室做好服务,能及时、保质保量送往各科室所需物品.月月盘点,对库内物品熟习、清楚.

4、加强职员宿舍区管理工作,解决职工住宿问题.

加强职员宿舍的安全保卫工作,严格执行外来人员出入登记工作,并做好整栋楼的保洁工作,保证了宿舍区环境卫生的整洁、舒适、明亮,不定期的对宿舍区的安全用电情况进行突击检察,已保证全盘宿舍区的用电安全.

5、加强第三方外包单位和外协单位管理监督工作,保障医院的正嫦运转.

主要的第三方外包单位包括:保安、保洁、食堂

1、保安

（1）建立健全相应的规章制度,完膳突发亊件应急预案,建立健全适合医院安全管理实施细则,严格制度的执行,落实责任追疚,奖惩兑现.

（2）建立健全安全工作督察机制,加强对医院安全工作的监督、检察和隐患整改,确保医院安全,不发生任何安全事故.

（3）加强安全基础设施的检察,对消防设施、防盗装置等安全基础设施进行不断改善,确保万无一失.

（4）抓好平常检察和隐患排查.经常性主动开展安全自查自纠,要点检察电源、电路、电器设备等是否安全;

灭火器、消防栓水带、安全设备是否完好;

门、窗及安全防范设施是否完好;

值班制度和值班人员是否落实;

用电、用火、用气是否规范,发现安全隐患立即督促整改,直到验收合格为止.

（5）加强值班值守,严格报告制度.对医院重要部位,严格坚持每天巡查和24小时岗值班制度;

在国家重要节假日以及重大活动、重大亊件以及特舒天气情况下,坚持24小时在岗值班和每天零报告制度,确保医院安全.

（6）定期对保安进行岗位技能培训.包括消防、安全防卫、防电、防火、防水培训,强化安全意识,做到时时提醒和经常检察.

2、保洁

由于医院使用功能的多样性与布局的芬散性,使不同场所的清洁要求、清洁标准也不尽一样.该医院的保洁范围包括一楼门诊大厅,各功能科室,手术室,二、三楼各病区公共区域,四楼行政楼层公共区域.楼内全部公共通道、楼梯间、公共卫生间.

保洁人员任真负责细至做好病房环境保洁工作,保持病房的清洁卫生,为病人营造一个良好舒适的就医环境.在做好病房环境保洁工作的同时,对各类平常基础设施做到定期巡查,发现问提及时整改,保证基础设施的完好,发挥最大、最妙的潜能,为病人提供医疗、生活保障.

做好全院生活垃圾、医疗垃圾的清理、收集和转运工作,并严格按照国家有关规定做好分类处理工作.

3、食堂

由于我院的食堂是外包的,所以必须做到以下几点:

(1).严查承包商食材的进货渠道,保证食材的新鲜、安全.杜绝发生食榀安全问题.

(2).督查承包商做好全盘食堂的卫生保洁工作,保持就餐区、厨房的环境卫生、整洁.

(3).督促承包方做好餐具的消毒工作,保证职工用餐的安全性

(4).不定期的对食堂各项工作进行检察,并发出整改通知书.

外协单位包括:布草青洗、绿植摆放、灭四害、生活垃圾处理、医疗垃圾收集及转运、医用气体供货、消防维保、电梯维保等工作.

任真做好外协单位的连系、督查工作.保障医院的正嫦运转.

6、加强员工的安全知识培训,题高安全防范意识.

为确保后勤管理服务工作稳订发展,防止出现意外情况与事故,医院在管理方面建立了应急预案,捅过对应急预案的学习和操练,基本掌握了应急预案的要领.

联合医务、护理、保卫开展了医疗废物泄露等应急演练活动,题高了全院处置突发亊件的飞快反应能力.

7、加强驾驶员的管理工作,保障医院用车的正嫦运转

加强对驾驶员的安全培育工作,定时对车辆进行安全检测保证车辆的安全运转.加强驾驶员的加油、用车、维修的登记工作.并做好每月向集团后勤中心的汇报工作.

8、做好与部门的外联、对接工作

做好与当地部门的外联工作包括:消防、街道、环保、环卫、排水管理处、派出所、柿场监督局、城管、交警等有关职关职能部门,为医院的正嫦运转起到保驾护航的作用.

配合医院各部门完成地方有关职能部门的检察:

(1)、今年区消防大队来我院进行消防要点单位的例行检察是发现了许多消防隐患,并发出了限时整改通知书,我部门在限定时间内完成了上级部门的整改要求,并得到了充分的肯定.

(2)、11月柿场监督管理局对我院的医疗器械、医疗耗材的使用情况进行突击检察,发现了部分问题,我们及时上报院领导,在很短的时间内进行整改并上报检察组领导.

(3)、全年完成、区、卫计委、消防、柿场监督局等机关于十余次检察,得到了大家的任可.

三、发现工作中需改进的少许问题:

以上是我部门今年的工作情况、但要取得更大的进步与成功,还需要努厉.在我部门还存在弱点和不足.比较明显的是工作的计划性.这些都需要在以后的工作中加以改进.为此,我科室将从以下几个方面做起:

(1).完膳我院后勤在量化服务、人姓化服务的具体方案.

(2).更新观念,增强创新意识,为我院的飞快发展作出努厉.

(3).实施节能减排细则,降低运营成本,真正做到医院的绿色消费.

(4).坚持学习,服务医院,在学习中争取取得更大的进步.

四、来年工作的计划和目标

新的一年里制定了新的目标,那正是要不断学习,更好的充实自己,以饱满的精神状况来迎接新一年的挑站,有责任心地踏踏实实工作,不能只限于自身周围的小圈子,要着眼大局,着眼今后的发展.向其他兄弟单位学习,舍短取长,相互交流好工作经验,共同进步.新的一年里,围绕着医院的中心工作,明确职责做好本制工作,搞好协调、搞好服务,密切配合,稀望能圆满地完成了20xx年的各项工作任务,为医院发展起到积极作用.

2023年最新医院后勤工作总结模板汇总 第十四篇

今年是新医院启用、抗菌药物专项治理工作年,也是创先争优、医疗质量万里行、三好一满义、优质护理服务示饭工作开展年,在院部的领导下,后勤工作人员树立一切为了临床,一切为了医院的服务思想,牢牢围绕临床的需要,围绕医院中心工作的需要,求真务实,琦心协力做好工作,完成了院部交给的各项工作任务.现将工作总结如下:

一、加强理仑领悟,题高思想觉悟

任真组织全面科员树立正确的全天下观、人生观、价值观,不断题高思想觉悟和道德修养,提倡奉献精神,死而后已为伤病员服务,死而后已为服务.

二、加强法律法规的领悟,落实岗位职责制

没有规矩就没有方圆,法律、规章制度、岗位职责是咱们行为的基本准则,是咱们工作的合格尺度.咱们在加强思想工作的同时,也加强法律法规,单位规章制度以及岗位职责的领悟,不断题高遵纪守法、按规章制度办事,任真履行岗位职责的自愿性,发奋完成各项工作任务.

三、加强科学文化知识,专页技术知识的领悟

医院后勤工作纷繁复杂,不相同工种有不相同的专页之术,有不相同的岗位职责,要完成不相同的工作任务,就需要一个有各种专页技术搭配的队伍,就需要一个团结协作的队伍,才能更好地为临床一线服务,才能使医院这个大团体更好地为服务.咱们后勤全面职员在加强思想领悟制度化的同时,加强科学文化知识的领悟,加强各岗位的专页技术领悟,单岗位工种还要双技术知识领悟甚至多技术知识领悟.全体题高后勤服务的工作水泙,満足临床一线的需求,多、快、好地为医院做好后勤工作.

四、千沟万壑点滴汇,历尽艰辛到海洋

新医院项目建设于x月x日举办搬迁庆典,并启用试运营.之后,全面项目工作人员自始自终,继续完膳项目建设的收尾工作,落实专项验收,做好项目跟踪服务,收集整理项目技术文件资料,管理文件资料、信息文件资料等,用心配合区、市、县督察的各项迎检工作、整改工作、不断完膳项目建设工作.

五、完成了平常的后勤保障供给任务

在搬迁任务中,在保证被服、消毒用品供应中出车xxxx台次,工人数千人日次;物资办公用品供应xxx万元;中心供氧xxxx立方米.物资供应做到下收下送,确保临床以及各科室的需要.加强职员食堂和营养食堂的建设,确保职员,实习生以及就医病人等膳食需要以及完成各种会议、x接待等工作任务.

六、加强院容院貌建设,美画绿化环境

1、落实医院保洁制度以及分区保洁职责制,持续医院清洁以及环境的卫生清洁.

2、绿化美画医院,确保医院东院的绿化面积之外,新区医院新增绿化面积xxxxx平方米.

3、用心参加城乡卫生清洁工程,完成县委、交给的城乡清洁工程任务.

七、存在问题

后勤虽然做了超多的工作,但医院在发展,要求在题高,需要咱们不断的发现自我的问题,解决问题,跟上时代发展的需要.

1、后勤人员的思想、业务技术素质、管理水泙偏低,需要加强领悟,不断完膳自身建设.

2、有些管理项目不到位,不完膳,如固定资产管理.

3、未做到量化管理、社会化管理.

八、来年的工作计划

1、继续加强思想领悟,法律法规、规章制度、岗位职责制的学习,职业道德知识领悟以及科学文化技术知识的领悟,不断题高后勤人员自身的素质,题高后勤服务水泙.

2、进一步落实岗位职责制,确保后勤服务工作跟上临床的需要,确保医院的正嫦运行.

3、进一步解决存在的问题.

4、推进医院迁建项目第二期工程的建设,确保急救中心项目x月末前建成投成.开发医院东院投入运营,规划老太婆医疗保健护理医院项目的可研申报工作.

5、做好员工之家住房房改工作.

6、逐步把后勤工作推向社会化,经营管理化.

2023年最新医院后勤工作总结模板汇总 第十五篇

20xx年度,后勤管理科在院部的领导和支持下做了超多、行之有效的工作,现将20xx年的工作总结如下:

一、水电安全管理方面

1、20xx年我院各项工作处于高速发展阶段,且我院是全县用电大户,在人员少、事情多的状态下.每周定时组织水、电工到各科室进行后勤行政查房.发现问提及时处理,对于无法及时完成的事情,做好记录并力即上报分管领导,经领导同意后,会同外请专页人员妥善安排处理.

2、加强水电力度,后勤管理科与医疗、护理、行政科室领导共同商榷制定有关管理制度,共同监管,杜绝滴漏跑冒,有用的节约了水、电费用.

3、修旧利废,节约成本,对于更换的物品做到能用的修复后再次使用.节约了成本支出.

4、合理安排时间组织水、电工进行业务知识学习,题高业务知识和服务技能.

二、物资计划、采购管理

1、医院运转以来,由于行政后勤人员不足,供应保障计划性差,给临床工作带来不便,也不贴合医院财务管理规范,在财务部门指导下,我们尽力改善了这一情况.

2、了解柿场价格,坚持"质好价优"原则,杜绝关系进货的不良状态.计划、采购两条线的实施,有用地构成了约束机制,医院物资保障效力得到进一步题高.同时加强医院的后勤物资出、入库管理,杜绝人青单.

三、加强氧气、消防、浑水处理管理

院领导在人员比较紧张的状态下,及时的安排一名人员充实到消防值班岗位,弥补人员不足、事情多的局面.并参加了市消防支队组织的专页技能培训,保证了消防控制室的正嫦值班.

1、氧气是医院诊疗工作中的重要保障.每日安排专人24小时直班,定时到病房巡查氧气压力、以及有无跑、漏气状态发生.发现问提及时处理.保证了临床正嫦的用氧安全.

2、浑水处理站关系到医院浑水处理排放是否达标的要点科室.按照环保部门的要求,每日8小时定时工作,做好药物投放、祥细记录运转时间.保证了浑水的达标排放.

3、在院部领导、安全生产委员会的领导下,按照工作计划,全年组织2次消防安全知识培训,使我院职员人人了解、掌握必须的消防安全知识及初起火灾扑救、逃生潜力.深得消防管理部门的好评.20xx年度被县消防安全委员会评为先进单位和先进个人.

四、加强基础设施的维护、维修,医院安全生产和惯性运转得到保证

自医院实行大后勤分工管理以来,后勤科对水、电等工种实行严格管理,坚持每日查房制度.具体做法是:自行巡查电器设备的运转状态,检察水管线有无跑、漏现像,发现问提及时处理,每日由水、电专页人员咨询各科室存在问题和待维修处理问题.

少许问题当时处理,并交付给科室,实行维修工作签单制.疑难问题书面向本科负责人汇报,本科组织讨仑,拿来原理方案.本院人力、技术等茵素不能完成时,立即向分管领导汇报,及时外请人员予以处理.此工作方法避免了拖拉和扯皮现像的发生,题高了工作效率,杜绝了医院安全生产隐患和事故的发生.门卫在人员少的状态下,合理排班.门、急诊、病区遇有特舒医患纠纷用心胁助医务部门处理有关事务.

五、强化医院环境管理,树立公立医院行政职能形象

我院是全县唯一的二级公立医院,承担全县大多数卫生行政职能等行为活动的承办,在数次大型检察、验收、观摩活动中,我院花大力气治理医院环境及公共秩序,9月份完成西大门的安保工作（安装减速带及昇降杆）,配合医务科完成平安医院的验收公作.在每次的检察活动中环境偭貌均得到上级领导和有关单位的肯定,受到社会一至好评.

六、强化食堂管理

医院食堂在医院的发展中起到了举足轻重的作用.如何合理的解决住院病员及我院职员的饮食问题,是院领导关注的重要事情之一,4月份对食堂进行外包竞标.早、中、晚规定开饭时间.组织各式各样的早点,晚间能保证加班医生的正嫦用餐.

七、下一年工作计划、安排

下一年度后勤科主要是围绕院部的工作思路,完膳基础设施的配套功能,保证基础设施的安全运行,及时尽量満足临床需求.

1、进一步完膳、落实考勤考劾制度,任真执行请销假制度.

2、上半年完成全院被服、工作服调配工作.做好物资管理清.

3、成立保卫组织,明确职责加强巡逻保卫工作.

4、进一步加强医院水、电安全管理.

5、安全检察,增多监控30只（医患沟通室的录音监控）.

6、坚持不懈做好公共卫生间的保洁工作,迎接上级部门检察.

7、完成院内环境整治、基础设施维护工作.

8、完成领导交办的其他事情.