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行政制度

2022-04-13

自20xx年一号文件颁布后,包括海南、重庆、湖南等在内的许多省、直辖市都加大了“省直管县”体制改革的力度。扩权、放权后为了对县级的权力行使加以严格监督,很对地方都了地方性的行政问责制度。当前也了《关于实行党政领导干部问责的暂行规定》。这些行政问责制度无疑对规范和监督县级的行政行为发挥了重要作用,但是,在实践过程中也存在各种问题,比如问责主体单一、客体有限、内容狭窄,以及程序不完善等问题,从而致使行

2022-04-12

第一条 为规范教育行政执法行为,保护公民、法人和其他组织的合法权益,根据《全面推进依法行政实施纲要》和相关法律、法规,结合我局实际,制定本制度。第二条 本制度所称教育行政执法案卷是指教育行政主管部门实施行政许可或行政备案的案卷。第三条 局相关科室应按职责做好行政许可案卷的整理归档工作。整理归档的案卷应做到规范、真实、完整。第四条 行政许可或行政备案案卷应当包括:申请人按教育行政主管部门公布的办事指

2022-04-12

:证据交换  证据展示制度  证据袭击  质证随着行政诉讼受案范围的不断扩大,受理行政诉讼案件数量也明显增加。目前全国各级正在进行审判方式的改革,以努力实现“公正与效率”这个世纪主题,行政诉讼法律制度也在不断的健全和完善。行政诉讼庭前证据交换制度,就是在我国司法改革的大环境下产生的,各地也正在摸索庭前证据交换制度,从司法实践看,效果明显。一、行政诉讼证据交换制度的概念证据交换是指在的组织下,当事人

2022-04-20

通常来讲,即是为管理服务,这套培训管理制度就牵涉到两个方面:一是培训,二是涉及到与企业规章制度中人力资源方面的管理及培训整个过程的管理。那么,本培训管理制度就包含了企业开展培训整个过程的方方面面。诸如制定此管理制度的目的、适用范围、培训各流程中大大小小的各项具体事务,最终还应包含本制度执行的监管情景及制定后执行时间等等。当然,单从理论上讲朋友们读完之后大多依然不明白制定员工培训管理制度应从何处下手

2022-04-18

第一条为全面贯彻党的教育方针,全面实施素质教育,提高新形势下义务教育科学管理水平,根据《中华共和国义务教育法》、天津市实施《中华共和国义务教育法》办法、关于《中小学生学籍管理办法》等法律、法规,结合天津市实际,制定本《办法》。第二条本《办法》适用于天津市行政区域内所有公办和民办初中学校。第三条初中学籍管理在市教委的指导下,实行市、区、校三级管理。学校在所属区县的领导下具体执行本《办法》。第四条天津

2022-04-17

为提高国家公务员的和业务素质,贯彻理论联系实际,学用一致,讲求实效的原则,根据有关规定要求,结合本办实际,制定本制度。一、集中培训。按照“少而精”的原则和科学性、针对性的要求,每年举办不少于两期的全市系统的干部集中培训,每期3—5天,培训内容因时、因势而定。二、在职培训。全办及各处室根据工作职能和职责,开展岗位练兵、拓宽知识视野,提高能力水平。三、更新知识培训。全办干部要积极参加以增新、补充、拓宽

2022-04-20

责任会计是一项将经济责任同会计方法有机地、紧密地结合起来,进行会计核算、会计监督、会计反馈的会计制度。文章首先概述了责任会计的有关理论,然后对公路施工企业的成本进行了,最后探讨了责任会计在公路施工企业财务管理中的应用。【关键词】责任会计;公路施工企业;财务管理一、责任会计理论概述(一)责任会计的概念责任会计就是把企业各个实施预算管理和成本管理的责任实体所承担的各项经济责任同会计方法有机地、紧密地结

2022-04-19

[摘要]建立内部会计监督制度,对于规范会计行为,保证会计资料的真实、完整,提高经济效益,维护市场经济秩序有着十分重要的意义。单位内部会计监督制度是一个单位为了保护其资产的安全和完整,保证其经营活动符合国家法律、法规和内部规章要求,提高经营管理效率,防止舞弊,控制风险等目的,而在单位内部采取的一系列相互联系、相互制约的制度和方法。一、建立健全内部会计监督制度的必要性(一)建立健全内部会计监督制度是各

2022-04-18

刑事被害人国家补偿制度是国家对遭受犯罪行为侵害而又没有得到充分赔偿的被害人及其家属,通过 法律 程序给予一定物质补偿的制度,以矫正破坏的正义,平复被害人失衡 心理 ,帮助被害人摆脱犯罪给其造成的悲惨境况,使其恢复与其他 社会 成员平等的 经济 、社会地位,对被害人而言是一种恢复性的刑事保护,对充分保护被害人的权益具有重要意义。 河南农民艾绪强,为了报复社会,在繁华的王府井大街上,劫杀出租车司机,并

2022-04-10

一总则为加强员工管理,规范员工行为,提高员工素质,特制定本制度。本制度是销售部员工必须遵守的原则,是规范员工言行的依据,是评价员工言行的标准。全体销售人员应从自我做起,从本岗位做起,自觉遵守各项制度。员工如对本制度有任何疑问或异议,可向销售部负责人咨询,本制度最终解释权归固瑞格公司销售部。本制度自制定之日起开始执行。二销售部组织架构销售总监大区经理大区经理大区经理大区经理大区经理区域经理区域经理区

2022-03-28

第一篇 农贸市场管理制度市场经营者文明守则一、按照有关规定,证照齐全有效,亮证(照)经营,食品经营人员必须持有关营业执照、卫生许可证、健康合格证方可经营,不得出售《食品卫生管理制度》所列禁止销售的食品。二、经营食用农产品要把好进货关,不出售有毒、有害、假冒伪劣及不洁食品,确保所销售食品货真价实、分量准足,若有违反,按有关规定进行处罚。三、使用合格计量器具,营业前须校秤,确保计量准确,严禁在计量器具

2022-04-13

1、作业时必须办理申请、审核和批准手续,要明确作业的地点、时间、范围、方案、安全措施、现场监护等。2、作业时要严格遵守有关规章制度和操作规程,听从现场指挥人员及安全员指挥,穿戴好个人防护用品。3、无证或手续不全、作业票过期、安全措施没落实、地点或内容更改等情况下,一律不准作业。4、特殊作业时,必须对特种作业人员进行资格验证,并悬挂相应的警示5、作业前必须准备好安全、消防器材及救援设施,消防器材及设

2022-04-12

为切实做好行政执法案卷的管理工作,使之规范化、系统化,特制定本制度。一、案卷由办公室统一管理,专人负责。二、案卷管理应确定固定的场所、设备和设施,专柜专储,要有严密的放火、防盗等防范措施。三、办公室负责案卷的收集、登记、整理、分类、编号、装订、归档、保管。四、各执法单法执法完毕的案件文书要齐全,并及时交办公室,办公室接受案卷时要逐卷登记并办理交接手续。五、对五大类备案的案卷要专人登记、造册管理。l

2022-04-12

安全生产规章制度主要包括以下内容:安全生产会议、安全检查、领导带班作业、隐患排查治理、重大危险源监控和应急救援、安全生产奖惩、教育培训、安全投入及安全费用提取、安全设施“三同时”、职业安全健康管理、安全管理人员职责、特种作业人员持证上岗、特种设备管理制度等,此外还有1.职能部门及其车间、班组负责人的安全生产岗位责任;其他岗位和从业人员的安全生产岗位责任。2.岗位标准化操作制度。3.外包工程管理制度

2022-04-20

为了及时发现和制止家庭,反家庭法规定,家庭受害人及其法定代理人、近亲属,可以向公安机关报案。公安机关接到报案后应当及时出警,制止家庭,按照有关规定调查取证、协助就医、鉴定伤情。该法规定,家庭受害人及其法定代理人、近亲属可以向加害人或者受害人所在单位、居民委员会、村民委员会、妇女联合会等单位投诉、反映或者求助。有关单位接到家庭投诉、反映或者求助后,应当给予帮助、处理。同时,为了更好地保护无民事行为能

2022-04-19

计算机信息网络安全管理制度第一章 总则第一条 为规范系统信息化及计算机网络安全管理,促进信息化建设,提高工作效率,确保信息化网络、计算机设备安全、有效运行,特制定本制度。第二条 信息化及计算机网络管理工作在本队队长的统一领导下,由计算机信息网络安全管理领导小组所有成员负责具体组织实施。第三条 本单位计算机信息网络安全管理工作实行“一把手”负责制。第四条 本制度所称计算机信息安全网络管理工作包括信息

2022-04-18

消防安全中心管理制度一、消防安全管理中心工作规程1.严格执行本公司《消防安全管理中心管理制度》及《消防安全管理监控员交接班制度》,维护消防安全管理中心设备的完好无损,保障设备正常运行。2.严格遵守声控、音响和监视设备的技术安全操作规程,熟练掌握各种设备的使用性能和操作方法,熟悉各种、标识和讯号。处理每一次火警讯号不得超过五秒。3.坚守岗位,严密注视监视屏及各类控制柜的工作状态,认真接警、处警和解警

2022-05-18

1、提前10分钟到岗2、上班期间不允许串岗,擅自离岗3、个人卫生,工服,工帽整洁,头发不准过长,勤洗澡,勤剪指甲4、工作区域地面,墙面,按板,排风,灶子等保持干净,违者扣2元5、蚊,鼠,苍蝇,一切害虫杜绝,定期除害,避免影响菜品质量,如出现质量问题,据情节划分责任6、所有备品要保持清洁,物见本色,按正确位置进行摆放7、合理进料,保证先进先出,少进勤进原则,货进厨房后由专人存入,如有乱放扣2元8、原

2022-05-18

第一条 为了规范物业管理行为,维护业主和物业服务企业的合法权益,根据有关法律、法规的规定,结合本市实际,制定本条例。第二条 本条例适用于本市行政区域内的物业管理活动。第三条 物业管理实行业主自治、专业服务与监管相结合的原则。第四条 本条例所称物业,是指各类房屋及其共用部位、共用设施设备。本条例所称共用部位,是指物业管理区域内属于业主共有的公共门厅、楼梯间、电梯间、管道井、设备间、值班保安室、物业服

2022-05-17

(一)烹饪好的食品分放进明显标志的容器内(盆、桶),并作好分开使用,定位存放。用后少将保持清洁。(二)幼儿食品煮熟后,其中心温度不低于70摄氏度,煮熟后的食品应当与食品原料或半成品食品分开存放。(三)在烹饪后,到食用前需要较长时间存放的食品,应当在高于60摄氏度或低于10 摄氏度的条件下存放。(四)凡存放熟食品的容器要消毒后使用。公司考勤管理制度 第二篇第一节工作时间1、职能部门上班时间:5月1日

2022-05-18

1、方针:为增强公司员工的考勤管理,使局部员工养成守时风俗,定时缺勤,特订定本制队耄 2、范围:本制度开用于统统与公司竖坐了劳动干系的员工。 3、职责:3.1保安员:当真对员工考勤挨卡时的监督战管理;3.2止政文员:当真员工考勤自遇的查对、汇总。 4、界讲:(无) 5、内容:5.1工做时分:5.1.1工做日:礼拜一至礼拜五5.1.2工做时分:每天工做时分8小时,因为各部闷婢候的没有开上放工时分纷歧

2022-05-18

工作制度一、仪容仪表1、上班时间内一律着工作服,穿配发布鞋,系制式领带,不得在工作服外罩自购便服,季节变换时由办公室通知统一更换着装。2、必须保持衣冠整洁,仪表大方,不得留长指甲、染指甲、染发,保持清雅、淡妆,不得浓妆艳抹,头发保持干净、整齐,后不过肩,前不盖眼,不得披头散发,饰物只限于手表。3、举止要端庄,见到客人和领导应起立问候,在任何情况下不得与客人嘻戏、打闹,不得在客人面前修指甲、剔牙、掏

2022-05-18

一、为加强考勤管理,维护工作秩序,提高工作效率,特制定本制度。二、公司员工必须自觉遵守劳动纪律,按时上下班,不迟到,不早退,工作时间不得擅自离开工作岗位,外出办理业务前,须经本部门负责人同意。三、周一至周六为工作日,周日为休息日。公司机关周日和夜间值班由办公室统一安排,市场营销部、项目技术部、投资发展部、会议中心周日值班由各部门自行安排,报分管领导批准后执行。因工作需要周日或夜间加班的,由各部门负