找不到文档
请联系客服
各种述职自查等报告、工作学习计划总结、表扬信
思想汇报、心得体会、申请报告、发言稿、新闻稿
活动策划方案、演讲稿、推荐信、保证书、读后感
合同协议、倡议书、等各种条据书信
规章制度管理制度合集六篇
【管理制度】导语,我们所阅览的本篇文章有12214文字共六篇,由窦研珍细心订正发表!仪表,显示数值的仪器总称,包括压力仪表流量仪表,以及各种分析仪器等。规章制度管理制度合集欢迎大家学习,希望能帮到你!
规章制度管理制度合集 第一篇
仪器仪表管理规章制度
一、仪器仪表管理规章制度总则
为确保自动化仪表设备(计量、检测、控制、电子计算机等)准确灵活好用、控制平稳、经常处于良好状态,特制定本制度。
二、仪器仪表管理规章制度职责
(一)生产动力科负责仪表设备检修、试验管理工作。
(二)维修保养单位应加强自动化仪表设备的管理,维护保养,执行定期检修校验工作。
(三)市场营销科负责仪表设备的采购工作。
三、仪器仪表管理规章制度管理规定
(一)仪表配件、设备、材料以及外委加工件、进口备品备件计划由生产动力科审核、汇总。
(二)对仪表供电、供风,维修车间、生产动力科和各车间协调配合,保证专线专用,达到仪表的技术要求。
(三)维修单位仪表班必须按照有关仪表操作规程检查、维修、保养仪表设备,认真填写设备欠缺,并按时上报,使仪表四率(完好率、使用率、控制率、泄漏率)不断提高。
(四)各生产装置的自动化仪表的检修、临修、校验工作由维修单位安排月、季、年度计划,经生产动力科审查,生产副经理批准后下达。
(五)仪表班必须及时更换仪表记录纸。
(六)计量仪表由维修单位仪表班负责日常维护。
(七)仪表启停注意事项
1、事先与生产人员取得联系。
2、按有关操作规定进行,不得违章作业。
3、未经授权的任何人不得擅自动用仪表设备。
(八)仪表设备发生事故时,车间应立即组织人员进行处理并要查明事故原因报生产动力科。
(九)全仪表设备除仪表维护班进行维护外各使用单位操作人员也负有下列责任:
1、正确使用仪表:如仪表启用工艺参数不得大于全量程的1.5%,不能擅自调整仪表比例度.积分时间、微分时间,如需调整时应征得仪表人员的同意。
2、防止油、水及其它污物溅污仪表设备。
3、保持控制室、仪表盘及二次仪表的清洁。
4、发现仪表设备有异常现象应立即通知仪表班检查处理。
四、仪表设备拆装、改装、委托检修、交工与验收规定
规章制度管理制度合集 第二篇
仪器仪表及自动控制管理制度
为加强仪器仪表及自动控制设备管理工作,提高仪器仪表设备管理水平,保障仪器仪表设备安全经济运行,特制定本制度。
一、仪器仪表设备管理的主要目标是对仪表设备从规划、设计、制造、选型、购置、安装、使用、维护、修理、改造、更新直至报废的全过程进行科学的管理,使仪器仪表设备处于良好的技术状态。
二、本制度所称仪器仪表设备是指在我生产、经营过程中所使用的各类检测仪表、自动控制监视仪器、执行器、过程控制计算机系统以及数显仪表等。
三、仪器仪表设备由设备动力管理部门负责归口管理。在设备动力管理部门应设相应岗位和专职技术人员。设备动力管理部门在主管设备管理的副经理领导下,负责仪器仪表设备的管理。
四、设备动力管理部门仪器仪表设备管理职责:
(1)贯彻执行国家有关仪器仪表设备管理工作的方针、政策和法规,贯彻执行仪器仪表设备管理制度、规程和规定。
(2)组织制定和修订仪表设备管理制度、规程、标准和规定。
(3)检查各单位执行仪器仪表管理制度、规程、标准和规定的情况。
(4)参与新建装置、更新或技措等重点项目中仪表设备的规划、设计选型等前期管理工作。
(5)负责审批各单位上报的仪器仪表设备零购、更新计划,汇总到采购部门采购,负责审批各单位上报的仪器仪表设备报废和检修计划。
(6)负责审查或制定各单位仪器仪表设备及其系统的技改技措项目计划。
(7)负责仪器仪表设备的日常运行、维护管理工作,按时汇总、上报自动化仪器仪表技术状况表。
(8)负责审核重要仪器仪表设备的检修项目及方案,参与重要仪表项目验收工作。
(9)负责组织仪器仪表设备新产品、新技术的交流及管理经验交流。
(10)参加仪器仪表设备的重大事故调查与。及时上报仪器仪表设备事故报告,督促所属各单位及时上报仪表设备事故报告。
(11)组织建立健全仪表设备台帐及档案。
五、维修部门仪器仪表设备管理职责
(1)贯彻执行仪器仪表设备管理工作的方针、政策和法规,贯彻执行仪表设备管理制度、规程和规定。
(2)参与新建装置、更新或技措等重点项目中仪表设备的规划、设计选型等前期管理工作。
(3)上报仪器仪表设备零购、更新、报废及检修计划到设备动力管理部门。
(4)参加仪器仪表设备及其系统的技改技措项目。
(5)负责仪表设备的日常运行、维护管理工作。
(6)参加重要仪器仪表设备的检修项目及方案,并参与重要仪器仪表项目验收工作。
(7)参加仪器仪表设备的重大事故调查与。及时上报仪表设备事故报告到设备动力管理部门。
(8)建立健全仪器仪表设备维修台帐及档案。
(9)制定仪器仪表设备零购、更新、报废及检修计划。
六、常规仪表的使用、日常维护、故障处理和检修要求。
(1)维修部门应建立和健全仪器仪表运行、维护、校验、检修等各种规程和管理制度。
(2)仪器仪表的维护人员应接受专门培训,才能进行仪表的维护调校工作;放射性仪表应指定专职维护人员,并配备必要的防护用品和监测仪器。
(3)严格执行仪表设备的定期检查、强制保养制度,搞好计划检修工作。备用仪表应随时处于完好状态。
(4)仪器仪表运行时如发现异常或故障,维护人员应及时进行处理,并对故障现象、原因、处理方法及结果做好记录。
(5)仪器仪表的检修一般随装置停工检修进行,在检修前应根据实际情况制定检修计划,准备必要的备品备件、检修材料、工具和标准仪器,并制定切实可行的检修网络图。需要外委的检修项目应办理外委审批手续。
(6)仪器仪表检修要在每个检修周期内,应对每台仪表进行检查校验。
(7)仪表单机校验后应进行回路联校,参加联锁的仪表还应进行联锁回路确认。
七、对控制系统机房的管理,达到以下要求:
(1)机房必须定专人管理。
(2)机房环境必须满足控制系统设计规定的要求。
(3)机房内严禁带入易燃易爆和有毒物品,不得在机房内堆放杂物,机柜上禁放任何物品。
(4)机房内应配备相应的消防器材。
(5)机房电缆通道要有防鼠设施,以防鼠害。
仪器仪表管理规章制度
查看更多管理制度相关内容,请点击管理制度推荐访问:电子仪器仪表有哪些仪器仪表工程研究生
规章制度管理制度合集 第三篇
一、环境保护管理制度
1、目的
为了防止环境污染和生态平衡的破坏,为了员工建造适宜和工作和劳动环境,保障群众健康,促进企业经济的发展,以适应社会发展的需要,确保生产过程中的污染物和噪声经处理后达标排放,使生产不致对周围环境造成有害的影响制定环境保护管理制度。
2、范围
生产过程中产生的"三废"环节。
3、责任
生产部、总务部及各生产车间。
4、内容
4、1"三废"定义:生产过程中产生的对周围环境造成污染或有害影响的废水、废气、废渣。
4、2生产部具体负责日常的"三废"治理和环境保护工作,符合达标的排放源应竖立合格排放标志。
4、3设立"三废"处理人员岗位负责制,实行严格的奖、罚制度。
4、4生产部负责维护环保治理设施,在环保治理设施一旦出现故障时,有"三废"外排的生产工序必须停产,以杜绝污染物排放的出现。
4、5定期进行环保技术业务培训,以提高工作人员的技术素质水平。
4、6搞好工厂绿化,改善生产区及周围环境,接受市环保部门的'监督、检查和指导。
4、7废水方面
4、7、1锅炉房消烟除尘废水。
4、7、2车间生产产生的废水及生活污水。
4、7、3纯化水站、锅炉房及车间产生废水直接进入废水处理站,经处理达标后排放或再利用,生活污水经过滤池滤过达标后排放。
4、8废气方面:锅炉燃烧产生的含烟气、二氧化硫、氮氧化物等污染物经水幕除尘处理。
4、9生产车间产生的废包装材料及锅炉煤渣采取出售的方法,不另设堆放常
4、10空调机、空压机及锅炉引风机等动力设备采用隔音、吸音及减振等治理措施。
4、11内危险品必须按照有关危险品的管理规定贮存、保管以及销毁等,不得对生产区及其周围环境造成污染
二、各级环境保护任制
1、1环境管理者代表
由总经理任命的,代表其建立,实施,保持环境管理体系,并负责向总经理汇报运行经果和管理者
1、2环境管理委员会
由由主任委员(环境管理者代表)及各委员组成的一个环境方面的审议机构。
1、3各层人员的职责
总经理:
三、三废处理方案
1、1废气的处理:少量有毒气体可以通过排风设务排出室外,空气稀释。毒气量大时,必须处理生再排出。
1、2含重金属废液的处理
1、3一般有机溶剂的废液处理
一般有机溶剂是指醇类、酯类、有机酸、酮及醚等由c、h、o元素构成的物质。对此类物质的废液中的可燃性物质,用焚烧法处理。对难于燃烧的物质及可燃性物质的低浓度废液,则用溶剂萃取法、吸附法及氧化分解法处理。再者,废液中含有重金属时,要保管好焚烧残渣。但是,对其易被生物分解的物质(即通过微生物的作用而容易分解的物质),其稀溶液经用水稀释后,即可排放。
1、4废料销毁
锅炉房中出现的固体废物不能随便乱放,以免发生事故。如能放出有毒气体或自燃的危险废料不能丢进废品箱内和皋废水管道中,不溶进水的废料禁止丢进废水管理中,必须在适当的地方烧掉或用化学方法处理面无害物。
1、坚决执行和贯彻国家和地方有关环境保护的法律、法规、杜绝环境污染和扰民。
2、施工组织设计必须考虑环境保护措施,并在施工作业中组织实施。
3、定期进行环保宣传教育活动,不断提高职工的环保意识和法制观念。
4、清理施工垃圾,必须搭设封闭式临时专用垃圾道或采用容光焕发器吊运,严禁随意凌空抛散。施工垃圾应及时清运,适量洒水,减少扬尘。
5、施工现场的主要道路进行硬化处理,的场地和集中堆放的土方采取覆盖、固化或绿化等措施。
6、施工现场土方作业应采取防止扬尘措施。
7、从事土方、渣土和施工垃圾运输应采用密闭式运输车辆或采取覆盖措施;施工现场出入口处应采取保证车辆清洁的措施。
8、施工现场的材料和大模板等存放场地必须平整坚实。水泥和其他易飞扬的细颗粒建筑材料应密闭存放或采取覆盖等措施。
9、施工现场混凝土场所应采取封闭、降尘措施。
10、施工现场设置密闭式垃圾站,施工垃圾、生活垃圾分类存放,并及时清运出常
11、施工现场的机械设备、车辆的尾气排放符合国家环保排放标准的要求。
12、施工现场严禁焚烧各类废弃物。
13、施工现场设置排水沟及沉淀池,施工污水经沉淀后方可排入市政污水管网或河流。
14、施工现场存放的油料和化学溶剂等物品应设有专门的库房,地面做防渗漏处理。废弃的油料和化学溶剂集中处理,不得随意倾倒。
15、食堂设置隔油池,并及时清理。
16、厕所的化粪池应做抗菌素渗处理。
17、食堂、盥洗室、淋浴间的下水管线设置过滤网,并与市政污水管线连接,保证排水通畅。
18、施工现场应按照现行国家标准《建筑施工场界噪音限值及其测量方法》制定降噪措施。
为了防止环境污染和生态平衡的破坏,为员工建造适宜的工作和劳动环境、保障群众健康、促进企业经济的发展,以适应社会发展的需要,特制定环境保护管理条例。
1、环境保护应贯彻国家的环保法规,遵循"全面规化,综合利用、化害为利"的方针,提高全体员工的环境法制观念,重视环保工作;
2、技术中心做好环保基础工作,掌握污染情况,按期测定污染排放数据,并根据企业实际情况,制定长期规划和年度治理计划;
3、企业改造和生产,必须注意防止对环境的污染和破坏,其中防治污染和其他公害设备与主体工程同时设计、同时施工、同时投产;
4、生产废弃物的管理:生产中产生的各种包装袋、包装桶等其他废弃物应分类存放,尽量回收利用,对不能再使用的物品,由总务部门回收;
5、"三废"处理:生产中产生的废气、废液和废渣,必须经过处理才可排放,处理必须符合排放标准;
规章制度管理制度合集 第四篇
为了更发展企业,提高产品质量,严肃厂规厂纪,增强职工文明意识,确保安全文明生产,对安全文明生产特作如下规定:
1、迟到或早退一次罚款2元。
2、工作时间乱串岗位罚款2元。
3、上班不允许穿拖鞋、短裤、赤背或衣帽不整,违者每次罚款2元。
4、在车间与班长、车间主任争吵,相互打骂、吵闹者一次罚款10元,写出检查。态度不好或一月内累计三次者予以解雇。
5、酒后上班闹事和影响工作者,每资罚款20元,写出检查。态度不好或一个月累计两次予以解雇。
6、生产楼(除办公室外)内严禁吸烟,违者每次罚款10元。造成危害者,追究其经济、行政及刑事责任。
7、严禁带兜进车间,班中禁止做私活,违者每次罚款10元。没收衣物。
8、偷盗公物或他人财物者,按实物价值10倍罚款,扣发工资,予以解雇。
9、完不成当日生产任务的班组或工序不能下班,直到完成。晚上加班者不记夜班费,完不成任务强走者每次罚款5元。
10、严禁带小孩和外人进入车间,违者对当事人罚款5元。
11、生产中不得聊天说笑、看书看报,不准会客、打电话、吃零食、睡觉,不得擅自离开生产岗位,不得在产品上坐、躺、踩、踏,违者每次罚款2元。
12、上班必须穿戴和使用劳动保护用品,佩带工号牌,违法乱纪者每次罚款5元,涂改、遗失工号牌罚款2元。
13、严禁跨越或坐在任何机械部位,严禁随意拆除、挪动设备,严禁擅自拆装一切电器设施和变压器、控制柜、开关箱,新安装的各种设备未经测试、试转,不得擅自开动。违者,每次罚款10元。
14、严禁擅自动用各类消防器材,或在消防设施附近堆放其它物品,违者每次罚款10元。
15、不得在生产区内随意使用临时电线,如果急需使用,须经主管人员批准,并由电工接电,用后应及时按期限拆除。违者每次罚款10元。
16、各车间卫生由各车间负责打扫,设备、桌凳及半成品要摆放整齐。打扫不干净,每次对车间罚款20元,对清洁工罚款5元。
17、操作机器要切实做到人离关机,使用电熨斗要做到“三绝缘”,停止使用时要及时切断电源,违者每次罚款2元。
18、中午、下午和夜班下班各车间负责人负责关好门窗,锁信车间大门,关闭总电源。违者每次对车间主任罚款50元。
工厂车间管理规章制度范文篇2
为了促进企业的发展,确保产品质量,严肃厂纪厂规,确保产品车间正常运作,特制定本管理制度:
1、职工应按时上班,不得迟到或早退。
2、工作时间不允许随意串岗,无工作任务时应及时通知相关负责人。
3、上班时间应该穿工作服,上班不允许穿拖鞋、短裤、赤背或衣帽不整。
4、不得在车间工作时与直接负责人、车间主任争吵,或与其它职工相互打骂、嬉闹,违者作书面检讨,态度不好或一月内累计三次者予以解雇,严重者以干扰正常生产秩序移交相关机构。
5、酒后上班影响工作者,记大过一次。态度不好或一个月累计两次予以解雇,严重者以干扰正常生产秩序移交相关机构。
6、车间内严禁吸烟,违者罚款。造成危害者,追究其经济、行政及刑事责任。
7、工作中禁止做私活。
8、偷盗公物或他人财物者,按实物价值10倍罚款,扣发工资予以陪偿,并予以解雇。
9、完不成当日生产任务的班组或工序不能下班,直到完成,特殊情况除外。
10、未经允许,任何员工严禁带小孩和外人进入车间,违者对当事人罚款。
11、生产中不得聊天说笑、看书看报,不准会客、打电话、吃零食、睡觉,不得擅自离开生产岗位,不得在产品上坐、躺、踩、踏。
12、上班必须佩带工号牌,不得违法乱纪,涂改工号牌罚款。
13、严禁跨越或坐在任何机械部位,严禁随意拆除、挪动设备,严禁擅自拆装一切电器设施和控制柜、开关箱,新安装的各种设备未经测试、试转,不得擅自开动。
14、严禁擅自动用各类消防器材,或在消防设施附近堆放其它物品。
15、不得在生产区内随意使用临时电线,如果急需使用,须经主管人员批准,并由电工接电,用后应及时按期限拆除。
16、各车间卫生由各车间负责打扫,设备、桌凳及半成品要摆放整齐。
17、操作机器要切实做到人离关机,设备停止使用时要及时切断电源。
18、中午、下午和加班下班车间负责人负责关好门窗,锁好车间大门,关闭总电源。
本制度从即日起开始试行,在试行过程中发现遗漏,将附件作为补充,附件和本制度有同样的效力。
工厂车间管理规章制度范文篇3
一、总则
1、为了确保生产秩序,保证生产车间各项工作顺利开展,营造良好的工作环境,促进本厂发展,结合本厂生产车间实际情况,特制定本制度。
2、本制度实用于本厂全体人员,具体包括车间管理人员及作业人员。
二、人员管理
1、车间全体人员必须遵守上下班作息时间,按时上下班;(如:车间开早会所有车间人员提前5分钟到,主管主持);考勤制度,上午:8:00—12:00;下午:14:00—18:00:晚上:19:00—22:00;每月厂长根据生产进度安排公休一天。
2、车间员工必须服从合理工作安排,尽职尽责做好本职工作,不得疏忽或拒绝管理人员命令或工作安排。
3、全体车间人员必须按要求佩带工牌,不得穿拖鞋进入车间。
4、车间人员在工作期间不得做与工作无关的事,例如吃东西,聊天,听歌,离岗等行为,吸烟要到厂指定区域。
5、对恶意破坏工厂财产的行为或盗窃行为,不论大小一经发现,一律交总经办严厉处理。
6、车间人员如因特殊情况需要请假,应按厂请假程序向各级主管申请,得到批准方可离开。
7、工作时间内,倡导全体人员说普通话,禁止拉帮结伙。
三、作业管理
1、车间严格按生产计划排产,根据车间设备和人员精心组织生产。
2、生产流通确认以后,任何人不得随意更改,如在作业过程中发现错误,应立即停止生产,并向负责人报告研究处理。
3、车间人员每日上岗前必须将所操作设备及工作区域进行清理,保证工序内环境卫生,通道或公共区域主管安排人员协调清理。
4、车间人员领取物料时必须持车间主管开具的领料单不得私自拿走物料、生产完成后,如有多余的物料及时退回仓库不得遗留在车间工作区域内。
5、生产过程中好坏物料必须分清楚,并要做出明显的标记,不能混料、在生产过程中要注意节约用料,不得随意乱扔物料,工具,移交物料要交际协调好,标示醒目。
6、车间人员下班时,要清理好自己的工作太面,做好设备保养工作、最后离开车间要将门窗,电源关闭,若发生意外事故,将追究最后离开者的责任以及生产主管的责任。
7、车间人员严格按工艺规程及产品质量标准进行操作,擅自更改生产工艺造成品质问题,由作业人员自行承担责任。
四、生产现场物品摆放及清洁卫生
1、原材料直接放置到生产现场的.,仓管员必须按规定的位置并摆放整齐,标示清晰;各生产现场原材料保管和适用,由该现场直接管理人员或该工序直接操作使用员工直接保管和维护,不得随意放置物品。
2、生产现场均为设定作业区,员工不得随意到非作业区作业,特殊情况需要借用场地,应请示批准。
3、包装好的产品应放置在暂放区内,标示明确,以便检查验收及转序寻找,搬运方便,防止在使用型号,规格时拿错。
4、每日在清理现场时必须将不能回收的废物及时放到垃圾桶或外面的垃圾堆里,现场清理余料时,将有用的余料清理出来,能及时合理分配使用。
5、若在清理现场时,发现价值较高或良性物品,从重处罚。
五、工程技术人员(出模师)评审
1、工程技术自行设计,放样品经过第一次评审不合格,修改后第二次评审仍不合格的,罚款100元。
2、工程技术放样品评审合格后,投入生产,未将生产资料传达给相应的部门一次罚款100元。(例如:效果图,模板,模板台帐,材料清单,工艺流程,以及技术指导性文件等)
六、本厂物料管理单据的使用
1、本厂生产用物品,半产品,成品以及派工单所使用表格均要填写生产编号。
2、要填写生产编号的表格如下:
《申购单》《采购单》《进仓单》《领料单》《退仓单》《生产日报表》《员工派工单》《成品入库单》《不合格处置报告》《工序检验报告》《产品交接单》《来料检验报告》,质量记录不真实,统计错误,造成损失的从严惩处,每次处罚50元。
规章制度管理制度合集 第五篇
xx县交通运输局教育培训管理制度
第一条 为适应国民经济建设与社会可持续发展对交通管理改革和发展的需要,切实加强交通系统干部教育培训工作,建立层次合理、结构科学、素质过硬的干部队伍,以促进交通事业的发展,现结合交通系统工作实际,制定本制度。
第二条 干部教育培训指导思想:以理论和重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,提高干部的思想素质,用科学的理论武装干部、用现代科学文化知识和人类创造的优秀文明成果充实干部、用党的优良传统和作风教育干部,努力为交通事业的发展提供人才保证,要坚持学以致用、按需施教、讲求实效的原则。
第三条 按照党和国家对干部素质的基本要求,全面提高各类干部的素质、思想道德修养和业务素质。
(一)以学习理论、重要思想、以来党的理论创新最新成果,提高广大干部的思想素质,作为教育培训的首要任务。
(二)加强专业知识和能力培训,进一步提高干部的综合素质和领导水平。专门业务培训是指根据各项工作需要和职位要求,对干部职工进行的交通业务知识培训。培训采取不定期举办培训班和参加上级组织的短期培训相结合的方法。通过学习使广大干部职工熟练掌握履行岗位职责必备的知识和技能,围绕实际工作中的重点、难点问题开展专题研讨,提高广大干部的工作水平和创新能力。
(三)继续改善干部的文化和专业结构,鼓励和引导干部利用业余时间,结合工作实际参加在职学历教育,提高科学文化水平和学历层次,促进知识更新。
更新知识培训是指有计划地组织干部职工以更新、补充、延伸、拓宽相关知识为目的的培训。主要学习市场经济理论、现代科学技术基础知识、经济知识、法律知识以及计算机操作与应用等内容。主要采取邀请专家举办知识讲座的办法。
第四条 教育培训范围对象
(一)局机关公务员;
(二)局属事业单位在岗在编人员;
(三)在机关和事业单位从事管理工作的借用企业性质人员。
第五条 培训形式
(一)党员干部教育培训以自学为主、集中授课为辅,重点是学习主义、思想、理论和以来党的理论创新成果,党的基本路线和党的基础知识教育及党纪政纪、反腐倡廉条规。
(二)学历教育培训。鼓励干部职工利用业余时间提高学历层次,对参加学习者局将在学习时间上考虑安排照顾。
(三)继续教育与知识更新。凡从事专业技术岗位的工作人员应按程序定期参加与专业相关的知识更新培训。对于市以上业务部门安排的学习培训局将在时间、费用上优先安排。
第六条 教育培训经费管理和使用。根据年度教育培训意见,每年安排好年度预算,实行专款专用。
(一)党员干部教育培训经费由局党组会议研究确定按年度预算列支;
(二)学历及业务教育培训经费按以下标准执行。(1)参加学历培训自行负担,单位在学习时间上予以照顾。(2)专业技术人员参加继续教育、知识更新培训的费用自行负担,参加市以上业务部门组织的有局派出的短期培训有局负担。
第七条 组织实施。教育培训有局各业务科室在年初提出培训计划,由人事教育科汇总并经局党组会议研究批准后由业务科室与人事教育科共同组织实施。
第八条 教育培训管理。统一由局人事教育科建立教育培训台账,按照局及上级要求组织人员参加教育培训。
第九条 培训要求。参加教育培训是各级干部的权利和义务,干部职工要认真对待,对于局组织的培训要积极参加,培训期间的学习成绩要作为干部职工工作考评的重要依据之一。
第十条 本制度从发文之日起执行。
规章制度管理制度合集 第六篇
为切实保证实验教学工作的正常进行,特制订本规定:
一、进入实验室上课的老师及同学必须先学习并遵守此实验室规章制度。
二、进入本实验室的老师和学生在做实验前,必须熟悉实验内容、操作步骤及各类仪器的性能,严格执行操作规程,并做好必要的安全防护。对易出事故的操作步骤,实验老师提醒同学注意,以确保人身与设备安全。
三、实验前要全面检查安全,实验要有安全措施,如有运行中的仪器设备,实验人员不得离开现场。使用电器设备时,应特别细心,不用时应及时切断电源。切不可用湿润的手去接触启电闸和电器开关。
四、在实验室内不得高声喧嚷,不得随便串走,不准搬弄与本实验无关的仪器设备。
五、实验室内严禁吸烟、饮食。如遇火警,应根据起火的原因进行针对性灭火。除采取必要的消防措施灭火外,应马上(火警电话为119)。火警解除后要注意保护现场。
六、在实验过程中,仪器设备如发生故障,应立即报告指导人员及时处理。
七、学生在实验室做实验时,应严格遵守操作规程,服从实验老师的安排和指导。如违犯操作规程或不听从指导而造成人身伤害者应自负责任,造成实验仪器设备损坏需按学校有关仪器设备损坏赔偿规定进行处理。
八、仪器设备使用完毕后,将仪器设备各部分旋钮恢复到原来位置,拔去电源插头。
九、实验完毕后,清点数量,如有缺失应及时补齐;并对实验场地进行清理,个人实验区域的卫生由学生本人负责,公共区域的清洁卫生由值日生负责。经实验教师同意后,方可离开实验室。
十、离开实验室前,要认真检查仪器设备是否断电,必须将实验室内的电、门、窗等关好。
文档为doc格式
【规章制度管理制度合集】相关文章:
第一条保持台面整洁,每天下班后必须打扫台面及工作范围内地面的卫生清洁,离开工作岗位时要及时关机。第二条一经发现浪费物料、损坏物料者,限期改正,并按物料价值给予相应处罚、第三条上班时间不准会客,确有特殊情况者,经同意后,方可会客。第四条严禁损坏工厂的一切财物和偷盗工厂或他人的财物。一经发现在厂方不知情的情况下员工私自占有厂内财物,均按偷盗处理、工作时间及休息1、本厂员工在上班时间内,未经允许不可擅自
为确保员工宿舍卫生区整洁美观,给全体员工营造一个洁净、优美、舒心的休息环境,特制定本实施方案。1、各宿舍室内卫生由各入住人轮流打扫,个人区域卫生自行负责。2、个人使用的宿舍衣柜均由使用者自行整理干净。3、床上被子、枕头、应定期清洗1、员工入住期间,应维护本舍环境清洁,轮流打扫卫生(轮值表贴于门后),行政部会不定期对各宿舍检查督导。如发现有个别特不注意个人卫生的床位,将在用相片形式在公布栏中公栏,被
仪器仪表管理规章制度一、仪器仪表管理规章制度总则为确保自动化仪表设备(计量、检测、控制、电子计算机等)准确灵活好用、控制平稳、经常处于良好状态,特制定本制度。二、仪器仪表管理规章制度职责(一)生产动力科负责仪表设备检修、试验管理工作。(二)维修保养单位应加强自动化仪表设备的管理,维护保养,执行定期检修校验工作。(三)市场营销科负责仪表设备的采购工作。三、仪器仪表管理规章制度管理规定(一)仪表配件、
2022年规章制度管理制度范文 第一篇仪器仪表管理规章制度一、仪器仪表管理规章制度总则为确保自动化仪表设备(计量、检测、控制、电子计算机等)准确灵活好用、控制平稳、经常处于良好状态,特制定本制度。二、仪器仪表管理规章制度职责(一)生产动力科负责仪表设备检修、试验管理工作。(二)维修保养单位应加强自动化仪表设备的管理,维护保养,执行定期检修校验工作。(三)市场营销科负责仪表设备的采购工作。三、仪器仪
看了规章制度管理制度合集的人,还看了:
【餐饮管理制度 第一篇】餐饮管理制度是餐饮企业日常运营管理的重要依据,它涵盖了从餐饮质量、食品安全到员工管理等方方面面的内容。本文将以餐饮管理制度为中心,详细介绍其重要性以及具体范文。一、餐饮管理制度的重要性1. 提升餐饮质量:餐饮管理制度明确了餐饮企业的规范和要求,包括流程、操作和服务等方面。通过
【食堂接待用餐的管理制度范本 第一篇】食堂接待用餐的管理制度范本一、目的和原则:食堂是员工正常工作期间用餐的场所,为了保证员工的用餐质量和安全,提高员工满意度,制定本管理制度。原则有三:1. 公平公正原则:所有员工在用餐方面享有平等的待遇和权益。2. 食品安全原则:确保食材新鲜、卫生,加工环境符合卫
【食堂采购管理制度 第一篇】食堂采购管理制度范文一、前言食堂是学校(或企事业单位)的重要资源,直接关系到师生员工的生活质量和健康状况。为了保证食堂的供应质量和食品安全,制订科学合理的采购管理制度势在必行。本制度的目的是规范食堂的采购活动,保证食品质量安全,提高食堂服务质量,推动食堂的可持续发展。二、
【食堂库房管理制度办法 第一篇】食堂库房管理制度办法范文一、背景介绍食堂库房是食堂管理中不可或缺的一部分,它承担着食材、调料等物资的储存和管理任务。为了保证食堂运营的规范和高效,以及物资的安全和合理使用,制定一套科学、完善的食堂库房管理制度办法是必要的。二、食堂库房管理原则及基本要求1. 规范原则:
【食堂用餐管理制度条例 第一篇】食堂用餐管理制度条例一、用餐时间1. 食堂用餐时间为早餐7:00-8:00、午餐11:30-13:00、晚餐17:30-19:00。2. 周末和节假日暂停正常用餐时间,需提前通知相关人员。二、用餐队列管理1. 食堂设有专门的用餐队列,禁止在用餐队列内吸烟、喧哗、推搡等