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公司行政管理制度汇总七篇
【管理制度】导语,你所阅览的这篇有2675文字共七篇,由俞平良细心修改后上传!考勤,顾名思义,就是考查出勤,也是就通过某种方式来获得学生、员工或者某些团体、个人在某个特定的场所及特定的时间段内的出勤情况,包括上下班、迟到、早退、病假、婚假、丧假、公休、工作时间、加班情况等。通过对以前阶段,本阶段内出勤情况的研究,进行公司行政管理制度汇总感谢大家来浏览!
行政管理制度汇总 第一篇
1.负责归纳文秘工作,负责相关工作计划和重要文件的起草、发文.
2.负责公文流转及管理工作,确保公文质量及行政办公效率考查的及时性;
3.负责协助城市做好项目发展、招拍挂、、销售等归结事务支持工作.
4.负责组织实施行政公文、重大事项报告、督办、保密机要等各项事务性工作;
5.负责重要工作和磋商议的组织协调、办公系统的更新维护等工作
6.负责印信证照管理、档案管理、产权管理、固定资产管理、差旅管理等相关工作.
7.负责对接党建、工洽商、群团、企业文化等工作;
8.负责接待工作,负责董事谈判及外部公共关系维护等;
9.负责行政后勤的日常运营保障工作.
10.协助开展新闻宣传工作,统筹内外信息发布.
11.领导交办的其他工作.
行政管理制度汇总 第二篇
二、负责办理职员的进厂、请假、调动、辞工离厂手续;职员档案资料建立.
三、严谨负责职工考勤工作.
四、负责职工的就医和简单医疗应急处理.
五、办公、劳保、文化娱乐等用品的采购申请、质量验收、发放、登记、管理.
六、外来客人的接待和服务.
七、外来电话、传真的接听(受)、记录、传达(送).
八、复印机、传真机的管理和使用.
九、内部其它事务性工作.
十、领导交办的其它工作
行政管理制度汇总 第三篇
1、负责协助领导处理日常事务,对其他行政和业务方面的工作提供行政支持;
2、负责领导日常工作日程安排及各项准备工作;
3、负责各种文件的起草、装订及传递工作,及时处理上级文件的签收、传递、催办,做好文件的回收、清退、销毁工作,做好文件档案收集管理及;
4、凭单各项业务及工作需求,协助领导与各项目、各部门沟通合作,确保工作顺利开展;
5、协助各类重要磋商议的组织安排以及重要客户的接待;
6、完成领导交办的其他工作事宜.
行政管理制度汇总 第四篇
1)负责部分企业的注册、变更、注销工作;
2)负责集团及下属企业各类证照年检及收集管理工作;
3)做好办公用品及行政物资的采购、领用及登记工作,计算成本,控制开支,开源节流,严禁浪费,每月盘点库存,按需合理采购;
4) 协助参与宿舍人员入住信息登记更新工作;
5) 做好集团及各企业档案收集、 整理工作,做到档案定期收集更新、科学管理.所有档案电子化管理,做到纸质、电子对应保存.
6) 负责集团洽商议、办公区域内环境卫生监督检验、绿植维护、维修等日常管理.
7) 负责接待来访客人,做好接待服务工作,严格按集团<<管理制度汇编>>、<<接待流程>>操作;
8) 协助完成洽商场布置、洽商议服务工作,严格按<<会务服务管理制度>>操作;
9) 协助统计中心各项费用及相关数据的收集工作
10)协助配合中心完成各项组织活动策划及执行;
11)协助上级领导维护好相关条线等公共关系,做好相关节日慰问工作;
12) 中心各项日常费用核销(办公用品、绿植租赁、维修、物料采购等);
13) 服从上级领导的工作安排.
行政管理制度汇总 第五篇
1、日常行政管理的运作(包括运送安排、邮件和固定的供给等等);
2、负责的档案管理及各类文件、资料的鉴定及统计管理工作;
3、负责各类洽商务的安排工作;
4、协助行政经理对各项行政事务的安排及执行;
5、简单的人事工作(比如社保公积金)
6、完成上级交给的其它事务性工作.
行政管理制度汇总 第六篇
1、制定、修改各项规章制度,并跟进落实及公文撰写、通知发放、洽商议记录等;
2、负责办公用品采购、管理和监督固定资产的使用和维修,定期进行资产的盘点;
3、起草及归档相关文件,负责文档资料整理存放,严格执行档案资料保密制度;
4、负责管理职员考勤、调休、请假、加班及统计考勤月报表;
5、日常办公环境管理,办公设施的维护与绿植养护;
6、负责各类洽商务的安排工作、负责客户接待;
7、负责组织开展企业文化活动,抬高团队凝聚力和向心力;
8、运营平台账号的管理;
9、营业执照的年检;
10.职员出差的票务预订.
行政管理制度汇总 第七篇
1. 跟进项目的日常工作(如:掌握区域项目进度及人员情况等);
2. 常规业务沟通,与内、外部客户保持良好客情关系,收集客户反馈信息并上报;
3. 工作资料档案的建立与整理;
4.按周,月填写的项目汇总资料
文档为doc格式
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一、行政专员根据劳保用品的库存情况,于每月的25日前提报《采购计划》,经部门负责人批准后进行采购。于当月27日之前,将所需的劳保用品采购入库并完成发放。二、当月10号(含)之前入职人员,当月享受劳保待遇,10号之后入职人员,下月享受劳保待遇。三、劳保用品的发放标准一经批准后,全体员工原则上不得额外领取劳保用品。如有领用,按劳保用品的实际价格,由领用人承担,领用人需至财务部付款,凭财务开具的收据至仓
第 一 条:图书的购买(一)购买前将图书类型、数量、价格报部门负责人、分管领导批准方可购买。(二)购买图书后必须到图书管理员处登记,然后交申购部门使用,有条件的部门可以设部门图书管理员。(三)未经图书管理员登记的图书,财务部不予报销购书费用。第 二 条:图书的登记(一)建立书库,由前台担任图书管理员,负责图书登记。(二)图书登记内容应包括购买日期、书名、编号、价格、保管部门、保管人等六项。第 三
1.负责综合文秘工作,负责相关工作计划和重要文件的起草、发文。2.负责公文流转及管理工作,确保公文质量及行政办公效率考核的及时性;3.负责协助城市做好项目发展、招拍挂、、销售等综合事务支持工作。4.负责组织实施行政公文、重大事项报告、督办、保密机要等各项事务性工作;5.负责重要工作和会议的组织协调、办公系统的更新维护等工作6.负责印信证照管理、档案管理、产权管理、固定资产管理、差旅管理等相关工作。
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