证明劳动合同范本锦集

证明劳动合同范本锦集十五篇

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【劳动合同】导语，我们大家眼前所阅览的本篇文章有15958文字共十五篇，由贺锋军潜心改正发布！范本，读音为fàn běn，汉语词语，意思是书画等可做模范临摹的样本。证明劳动合同范本锦集感谢浏览！

证明劳动合同范本锦集 第一篇

兹有本单位职工____________，性别______，年龄______，身份证号__________________，住址________________________。劳动合同期限为______年______月______日至______年______月______日。因__________________，根据《劳动法》规定，该职工自愿与本单位解除劳动合同。工资发至______年______月份，特此证明。

员工签名：

(用人单位盖章)

_____年______月______日

解除劳动合同证明书范本二

_______同志，于____年____月____日进入本单位。最后一期劳动合同由____年____月____日至____年____月____日。现因___________________依据《中华共和国劳动合同法》____条____款，自____年____月____日起与________同志________劳动合同。

单位盖章

___年____月____日

解除劳动合同证明书范本三

兹有本单位职工，性别，

年龄 ，住址 。劳动合同

期限为 年月日至年月日

(或无固定期限、以完成一定的工作为期限)。因

，根据《劳动法》第条

第款 第 项规定，本单位解除与该职工的劳动合同。特此证明。

(用人单位盖章)

年月日

解除劳动合同证明书范本四

_______同志，于_______年_______月_______日_______进入本单位。最后一期劳动合同由xxxx年xx月xx日至xxxx年xx月xx日。现因_____________依据《中华共和国劳动合同法》_______条_______款，自年月日起与______同志劳动合同。如对本决定有异议，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

单位盖章

xxxx年xx月xx日

证明劳动合同范本锦集 第二篇

兹有本单位职工______________________________，性别___________，年龄 _____________，住址 ________________________________，身份证号______________________________。劳动合同期限为______年______月______日至______年______月______日。现因为_____________________________原因根据《劳动法》_____________________________等规定，本解除和该员工的劳动合同(无固定期限)，特此证明。

(用章)

____年_____月_____日

解除劳动合同证明书范本(二)

兹有本单位职工____________，性别_____，年龄_____，住址_________________________。劳动合同期限为__________年_____月_____日至__________年_____月_____日(或无固定期限、以完成一定的工作为期限)因__________________________________________________，根据《劳动法》第_____条第_____款第_____项规定，本单位解除该职工的劳动合同。特此证明。

(用人单位盖章)

_____年______月______日

解除劳动合同证明书范本(三)

劳动合同期限为_____年_____月_____日至_____年_____月_____日(或无固定期限、以完成一定的工作为期限)。因_________________________，

根据《劳动法》第_________条,第_________款,第__________项规定，本单位解除与该职工的劳动合同。特此证明。

(用人单位盖章)

____年_____月_____日

解除劳动合同证明书范本(四)

兹有本单位职工______________________________，性别___________，年龄 _____________，住址 ________________________________。

劳动合同期限为_____年_____月_____日至_____年_____月_____日(或无固定期限、以完成一定的工作为期限)。因_________________________，

根据《劳动法》第_________条,第_________款,第__________项规定，本单位解除与该职工的劳动合同。特此证明。

(用人单位盖章)

____年_____月_____日

解除劳动合同证明书范本(五一)

本单位与______________先生/女士(身份证号码或者其他有效身份证件号码：______________)签订的_______期限劳动合同，由于______________原因于_______年_______月_______日解除，其档案及社会保险关系移转至______________。该职工在本单位的相关工作情况：1.本单位与其最近一次签订的劳动合同期限为：自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。2.该职工在本单位的所从事的工作内容或工作岗位为：_____________________。3.该职工在本单位的工作年限共计为：______________。

单位盖章：

______年_______月_______日

解除劳动合同证明书范本(六)

兹有本单位职工，性别，

年龄 ，住址 。劳动合同

期限为 年月日至年月日

(或无固定期限、以完成一定的工作为期限)。因

，根据《劳动法》第条

第款 第 项规定，本单位解除与该职工的劳动合同。特此证明。

(用人单位盖章)

年月日

解除劳动合同证明书范本(七)

_______同志，于_______年_______月_______日_______进入本单位。最后一期劳动合同由xxxx年xx月xx日至xxxx年xx月xx日。现因_____________依据《中华共和国劳动合同法》_______条_______款，自年月日起与______同志劳动合同。如对本决定有异议，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

单位盖章

xxxx年xx月xx日

解除劳动合同证明书范本(八)

_______同志，于____年____月____日进入本单位。最后一期劳动合同由____年____月____日至____年____月____日。现因___________________依据《中华共和国劳动合同法》____条____款，自____年____月____日起与________同志________劳动合同。

单位盖章

___年____月____日

解除劳动合同证明书范本(九)

兹有本单位职工____________，性别______，年龄______，身份证号__________________，住址________________________。劳动合同期限为______年______月______日至______年______月______日。因__________________，根据《劳动法》规定，该职工自愿与本单位解除劳动合同。工资发至______年______月份，特此证明。

员工签名：

(用人单位盖章)

_____年______月______日

证明劳动合同范本锦集 第三篇

兹有本单位职工______________________________，性别___________，年龄　_____________，住址　________________________________。

   劳动合同期限为_____年_____月_____日至_____年_____月_____日(或无固定期限、以完成一定的工作为期限)。因_________________________，

根据《劳动法》第_________条,第_________款,第__________项规定，本单位解除与该职工的劳动合同。特此证明。

(用人单位盖章)

____年_____月_____日

证明劳动合同范本锦集 第四篇

兹有本单位职工，性别身份证号 ， 住址 。

劳动合同期限为 年 月 日 至 年 月 日。因 生产经营发生困难 ，根据《劳动法》第 四十一 条第 二 款，

员工签名：

(用人单位盖章) 年 月 日

附：《劳动合同法》条款规定：

第三十六条 经劳动合同当事人协商一致，劳动合同可以解除。 第三十八条 有下列情形之的，劳动者可以解除劳动合同： (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的; (二)未及时足额支付劳动报酬的;

(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;

(四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的;

(五)因本法第二十六条第一款第一项(以欺诈、胁迫的手段的或者乘人之危)规定的情形致使劳动合同无效的;

(六)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。

第三十九条 劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同： (一)在试用期间被证明不符合录用条件的; (二)严重违反用人单位规章制度的;

(三)严重失职，营私舞弊，对用人单位造成重大损害的;

(四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的;

(五)因本法第二十六条第一款第一项(以欺诈、胁迫的手段的或者乘人之危)规定的情形致使劳动合同无效的;

(六)被依法追究刑事责任的。

第四十条 有下列情形之一的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额 外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同：

(一)劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排工作的;

(二)劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的;

(三)劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行，经用 人单位与劳动者协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的。

第四十一条 有下列情形之一，需要裁减人员二十人以上或者裁减不足二十人占企业职 工总数百分之十以上的，用人单位提前三十日向工会或者全体职工说明情况，听取工会或者 职工的意见后，裁减人员方案经向劳动行政部门报告，可以裁减人员： (一)依照企业破产法规定进行重整的; (二)生产经营发生严重困难的;

(三)企业转产、重大技术革新或者经营方式调整，经变更劳动合同后，仍需裁减人员的; (四)其他因劳动合同订立时所依据的客观经济情况发生重大变化，致使劳动合同无法履 行的。

第四十四条 有下列情形之一的，劳动合同即行终止: (一)劳动合同期限届满的;

(二)劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的;

(三)劳动者死亡，或者被宣告死亡或者宣告失踪的; (四)用人单位被依法宣告破产的;

(五)用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的; (六)法律、行政法规规定的其他情形。 另：其他原因(如：辞职、辞退、开除等)。

员工姓名 身份证号码 员工组合同服务 合同开始日

试用结束日期 合同到期日期

大连解除劳动合同证明书-附加篇

兹有 工作并于 同志，于 年 月 年 月 日来我单位日签订劳动合同，现因 解 除 劳 动 合 同 ， 现 介 绍 去 你 处 登 记 ， 请 予 办 理 。 (原身份： )

用人单位盖章 20xx 年 月 日

姓 名

性 别

年 龄

工 种

技 术 等 级

月 工 标 准 资

本 工 企 作 时 业 间

补偿金金额： 其中： 经 济 补偿金 医 疗 补助金 备 注

注：①此证明书报市劳动局仲裁处、养老保险机构各一份，送本人及本人档 案留存各一份。 ② 职 工 个 人 应 当 持 本 证 明 书 ， 自 解 除 合 同 之 日 起 60 日 内 ， 到 失 业 保 险 经 办 机 构 办 理 失 业 登 记 和 失 业 保 险 金 申 领 手 续 。 无 法 定 理 由 ， 未 在 60 日 内 办 理 失 业 登记和失业保险金申领手续，视为放弃领取本失业期的失业保险金。

大连解除劳动合同证明书-附加篇

兹证明 ________ (有效 证件号码 __________________________ )于 _____ 年 ___ 月 ___ 日与 _______________签订 《劳动合同书》 。 劳动合同为有固定期限合同， 期限为_______ 年 ___ 月___日至_____年___ 月___日/ 劳动合同为无固定期限合同， 期限自_______年 ___月___ 日起/ 劳动合同为以完成一定工作任务为期限的劳动合同，具体为_________________________(劳 动合同期限为以上三选一)。该员工离职前的工作岗位为_____________。劳动合同被解除的 日期为_______年___ 月___日。该员工在本的工作年限为_______年零___ 个月。 (盖章) 年 月 日

证明劳动合同范本锦集 第五篇

兹有本单位职工____________，性别_____，年龄_____，住址_________________________。劳动合同期限为__________年_____月_____日至__________年_____月_____日（或无固定期限、以完成一定的工作为期限）因__________________________________________________，根据《劳动法》第_____条第_____款第_____项规定，本单位解除该职工的劳动合同。特此证明。

（用人单位盖章）

年月日

证明劳动合同范本锦集 第六篇

一

解除劳动协议书（用人单位提出）

编号：

甲方：

乙方：

甲、乙双方于 年月日签订了劳动合同（编号： ），现由甲方提出协商解除劳动合同要求，经甲、乙双方协商一致，同意解除劳动合同，并达成如下协议：

一、解除劳动合同的日期为： 年月日；

二、乙方应于 年月日前办结工作交接；

三、在办结工作交接时，甲方支付乙方经济补偿金元；

四、其他约定：；

五、本协议自甲、乙双方签字（盖章）后生效；

六、本协议一式两份，甲、乙双方各执一份。

甲方（盖章） 乙方（签字）

法定代表人或委托代理人（签字）

年月日 年月日

二

解除劳动协议书（劳动者提出）

编号：

甲方：

乙方：

甲、乙双方于 年月日签订了劳动合同（编号： ），现由乙方提出协商解除劳动合同要求，经甲、乙双方协商一致，同意解除劳动合同，并达成如下协议：

一、解除劳动合同的日期为： 年月日；

二、乙方应于 年月日前办结工作交接；

三、其他约定：；

四、本协议自甲、乙双方签字（盖章）后生效；

五、本协议一式两份，甲、乙双方各执一份。

甲方（盖章） 乙方（签字）

法定代表人或委托代理人（签字）

年月日 年月日

三

三

解除劳动合同通知书

编号：

因您有下列第项的情形，本合同现决定与您解除劳动合同，解除劳动合同的日期为 年月日。

1. 在试用期间被证明不符合录用条件的；

2. 严重违反本的规章制度；

3. 严重失职，营私舞弊，给本造成重大损害的；

4. 同时与其他建立劳动关系，对完成本的工作任务造成严重影响的，或者经本提出，拒不改正。

5. 以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使本在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同；

6. 被依法追究刑事责任；

7. 患病或者非因公负伤，在规定医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由本另行安排的工作；

8. 不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作；

9. 劳动者所订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经本与您协商，未能就变更劳动合同内容达成协议；

10. 本依照企业破产法规定进行重整；

11. 本生产经营发生严重困难；

12. 企业转产、重大技术革新或者经营方式调整，经变更劳动合同后，仍需裁减人员；

13. 其他因劳动合同订立时所依据的客观经济情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行。

请您于 年月日前到人事部办理离职工作交接手续。

特此通知！

（盖章）

年月日

四

解除劳动合同通知书

编号：

本人（姓名：，性别：，身份证号： ）于

年月日收到出具的解除劳动合同通知书（编号：），特此证明。

签收人（签名） 年月日

证明劳动合同范本锦集 第七篇

解除劳动合同证明

兹有我单位员工 王世求同志，现因 合同期满 原因，（根据《劳动合同法》第十三条），我单位同意（或决定）与其解除（或终止）劳动关系。

特此证明

企业盖章 年 月 日

注：①此证明由用人（或用工）单位据实出具，除文本企业和劳动者各执一份外，并报劳动行政部门、社会保险机构各一份。

②“解除”或“终止”；双方协商一致“同意”或企业单方“决定”均由企业根据实际情形和法律规定据实选填。

解除劳动合同证明书范本20xx

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证明劳动合同范本锦集 第八篇

浙江正信门业有限

解除（终止）劳动合同证明书

甲方： 浙江正信门业有限有限

乙方：方刚，身份证号： 340828199110063715 ，性别： 男 ，自 起受聘于甲方岗位。

由于乙方提出解除劳动合同的申请，根据《中华共和国劳动法》第三十一条的相关规定，特此甲方研究决定于 20xx年6月29日 起与乙方解除该劳动合同。

至此，乙方与甲方结清工资等薪资事项以及社会保险等福利事项，乙方离职后将不再因此款项与甲方另有不同异议。

同时乙方郑重承诺：离职后将按原《劳动合同》的规定，保守甲方的商业秘密，不从事对甲方不利的活动或发表不利的言论，否则愿承担一切法律后果。

甲方（公章）： 乙方签名

日期：20xx 年 06月 29 日 日期：20xx 年 06 月 29 日

浙江正信门业有限

解除（终止）劳动合同证明书

甲方： 浙江正信门业有限有限

乙方：，身份证号： ，性别： 男 ，自

岗位。

由于乙方提出解除劳动合同的申请，根据《中华共和国劳动法》第三十一条的相关规定，特此甲方研究决定于 年 月 日 起与乙方解除该劳动合同。

至此，乙方与甲方结清工资等薪资事项以及社会保险等福利事项，乙方离职后将不再因此款项与甲方另有不同异议。

同时乙方郑重承诺：离职后将按原《劳动合同》的规定，保守甲方的商业秘密，不从事对甲方不利的活动或发表不利的言论，否则愿承担一切法律后果。

甲方（公章）： 乙方签名

日期： 年 月 日 日期：年 月日

终止解除劳动合同证明书

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证明劳动合同范本锦集 第九篇

终止、解除劳动合同证明书

兹有我单位张亚平同志, 性别：女, 年龄：27岁，

20xx年05月被我单位录用，原任我单位出纳 ，

月工资2200元，于20xx年1月31日因双方协商终止、解除劳动合同, 特此证明！

20xx年01月31日

说明：1、用人单位和劳动者因各种原因终止、解除

劳动合同均应填写本证明书。

2、本证明书一式两份。单位、个人各一份，单位 （盖章）

证明劳动合同范本锦集 第十篇

解除劳动合同证明

兹有我单位员工 王世求同志，现因 合同期满 原因，（根据《劳动合同法》第十三条），我单位同意（或决定）与其解除（或终止）劳动关系。

特此证明

企业盖章 年 月 日

注：①此证明由用人（或用工）单位据实出具，除文本企业和劳动者各执一份外，并报劳动行政部门、社会保险机构各一份。

②“解除”或“终止”；双方协商一致“同意”或企业单方“决定”均由企业根据实际情形和法律规定据实选填。

证明劳动合同范本锦集 第十一篇

解除劳动合同证明书

存根20xx第 号

兹有本单位职工：姓名 ，性别，身份证号

码 ，，提出解除劳动合同，经双方协商一致，自 年 月 日起与其解除劳动关系。

特此证明。

（本证明一式两联，此联为单位联）

单位（盖章）：

年月日

（骑缝章）

解除劳动合同证明书

20xx第 号

兹有本单位职工：姓名，性别码 ，，提出解除劳动合同，经双方协商一致，自 年 月 日起与其解除劳动关系。

特此证明。

送 本人

单位（盖章）：

年月日

证明劳动合同范本锦集 第十二篇

浙江正信门业有限

解除（终止）劳动合同证明书

甲方： 浙江正信门业有限有限

乙方：方刚，身份证号： 340828199110063715 ，性别： 男 ，自 起受聘于甲方岗位。

由于乙方提出解除劳动合同的申请，根据《中华共和国劳动法》第三十一条的相关规定，特此甲方研究决定于 20xx年6月29日 起与乙方解除该劳动合同。

至此，乙方与甲方结清工资等薪资事项以及社会保险等福利事项，乙方离职后将不再因此款项与甲方另有不同异议。

同时乙方郑重承诺：离职后将按原《劳动合同》的规定，保守甲方的商业秘密，不从事对甲方不利的活动或发表不利的言论，否则愿承担一切法律后果。

甲方（公章）： 乙方签名

日期：20xx 年 06月 29 日 日期：20xx 年 06 月 29 日

浙江正信门业有限

解除（终止）劳动合同证明书

甲方： 浙江正信门业有限有限

乙方：，身份证号： ，性别： 男 ，自

岗位。

由于乙方提出解除劳动合同的申请，根据《中华共和国劳动法》第三十一条的相关规定，特此甲方研究决定于 年 月 日 起与乙方解除该劳动合同。

至此，乙方与甲方结清工资等薪资事项以及社会保险等福利事项，乙方离职后将不再因此款项与甲方另有不同异议。

同时乙方郑重承诺：离职后将按原《劳动合同》的规定，保守甲方的商业秘密，不从事对甲方不利的活动或发表不利的言论，否则愿承担一切法律后果。

甲方（公章）： 乙方签名

日期： 年 月 日 日期：年 月日

证明劳动合同范本锦集 第十三篇

兹有本单位职工____________，性别_____，年龄_____，住址_________________________。劳动合同期限为__________年_____月_____日至__________年_____月_____日(或无固定期限、以完成一定的工作为期限)因__________________________________________________，根据《劳动法》第_____条第_____款第_____项规定，本单位解除该职工的劳动合同。特此证明。

(用人单位盖章)

_____年______月______日

解除劳动合同证明书模板二

兹有本单位职工______________________________，性别___________，年龄 _____________，住址 ________________________________。

劳动合同期限为_____年_____月_____日至_____年_____月_____日(或无固定期限、以完成一定的工作为期限)。因_________________________，

根据《劳动法》第_________条,第_________款,第__________项规定，本单位解除与该职工的劳动合同。特此证明。

(用人单位盖章)

____年_____月_____日

解除劳动合同证明书模板三

本单位与______________先生/女士(身份证号码或者其他有效身份证件号码：______________)签订的_______期限劳动合同，由于______________原因于_______年_______月_______日解除，其档案及社会保险关系移转至______________。该职工在本单位的相关工作情况：1.本单位与其最近一次签订的劳动合同期限为：自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。2.该职工在本单位的所从事的工作内容或工作岗位为：_____________________。3.该职工在本单位的工作年限共计为：______________。

单位盖章：

______年_______月_______日

解除劳动合同证明书模板四

劳动合同期限为_____年_____月_____日至_____年_____月_____日(或无固定期限、以完成一定的工作为期限)。因_________________________，

根据《劳动法》第_________条,第_________款,第__________项规定，本单位解除与该职工的劳动合同。特此证明。

(用人单位盖章)

____年_____月_____日

解除劳动合同证明书模板五

兹有本单位职工______________________________，性别___________，年龄 _____________，住址 ________________________________，身份证号______________________________。劳动合同期限为______年______月______日至______年______月______日。现因为_____________________________原因根据《劳动法》_____________________________等规定，本解除和该员工的劳动合同(无固定期限)，特此证明。

(用章)

____年_____月_____日

证明劳动合同范本锦集 第十四篇

同志：

你与本单位依法订立的劳动合同(合同期限自 年 月 日起至 年 月 日止),于 年 月 日因 (原因)解除(终止)。你在本单位 岗位上工作，工作年限自 年 月 日起至 年 月 日止共 年 月。

用人单位盖章 劳动者本人签字 年 月 日 年 月 日

注:1、本证明一式七份，用人单位留存一份，一份存入本人档案，四份交劳动合

同订立和履行地劳动保障行政部门(仲裁科、养老、失业、医保中心各一份)，一份本人持用。

2、对解除(终止)劳动合同，如有争议，可在收到本证明一年之内到当地劳动争议仲裁委员会依法申请劳动仲裁。

3、此证明应当履行签收手续以备查。不辞而别未办理任何手续离职的劳动者，用人单位可按相关法规及内部规章制度作出处理决定，并采取公告或委托机构送达的方式送达。

本证明依据《中华共和国劳动合同法实施条例》第二十四条制定。

解除劳动合同证明-附加篇

昆山市企业职工解除(终止)劳动合同证明 (退工备案登记表)

单位编号： 姓 名 工作岗位 身份证号码 本人户口所在地 最后一期合同期限 本单位社会保险参 保情况 退工时间 自 自 20xx 年 □ 单位解除合同 解除(终止)劳动 合同原因 □ 被开除、除名 □ 自动离职 □ 职工服兵役 □ 其他 年 月 年 月 日 日至 20xx 年 月至 20xx 年 退工类型 月 月 □ 终止合同 □ 解除合同 □ 本人辞职 □ 单位倒闭 □ 职工退休 □ 本人终止合同 (说明) 日 性 别 文化程度 是否党团员 社保编号

健康状况

单位终止合同 □ 单位撤销 □ 职工死亡 □ 职工升学

用 人 单 位 意 见

201 年 月 日 (盖章)

职 工 本 人 意 见

年 月 日 (签字)

退工登记备案受理部门意见：

年 月 日 (盖章)

注：1、用人单位应在办妥退工备案手续后七日内将本证明送达被退职工。 2、符合领取失业保险待遇的人员，凭本证明、就业登记证、身份证、失业金申请表自离职之日 起 60 天内至失业保险经办机构办理申领手续。 3、本表一式四份，用人单位、员工本人、员工档案、退工业务受理部门各一份。

解除劳动合同证明-附加篇

同志系我单位员工，性别 ，身份证号 ， 年 月参加工作， 年 月起在我单位工作，已签订劳动合同。现因(请选择如下其中一项打)：

1、协商一致解除(由用人单位提出)

2、协商一致解除(由个人提出)

3、劳动者单方解除

4、劳动者试用期内解除

5、用人单位裁员

6、因用人单位违法,由劳动者提出解除(劳动合同法第38条规定)

7、因劳动者违法或严重违反用人单位依法制定的规章制度,由用人单位提出解除(劳动合同法第39条规定)

8、因劳动者非过失性原因,由用人单位提出解除 (劳动合同法40条规定)

9、其他： (法律、行政法规规定的其他情形)

我单位决定从 年 月 日起与该同志解除劳动合同。该同志解除劳动合同前十二个月平均工资为 元币,依据有关劳动法律法规规定，我单位依法支付其经济补偿共计 元币，工资发至 年 月份，特此证明。

员工签名：

年 月 日

用人单位(盖章)

年 月 日

证明劳动合同范本锦集 第十五篇

解除劳动合同证明书范本(一)

　兹有本单位职工____________，性别______，年龄______，身份证号__________________，住址________________________。劳动合同期限为______年______月______日至______年______月______日。因__________________，根据《劳动法》规定，该职工自愿与本单位解除劳动合同。工资发至______年______月份，特此证明。

　员工签名：

　(用人单位盖章)

　______年______月______日

　推荐阅读：

　解除劳动合同证明书范本(二)

　兹有本单位职工____________，性别_____，年龄_____，住址_________________________。劳动合同期限为__________年_____月_____日至__________年_____月_____日(或无固定期限、以完成一定的工作为期限)因__________________________________________________，根据《劳动法》第_____条第_____款第_____项规定，本单位解除该职工的劳动合同。特此证明。

　(用人单位盖章)

　______年______月______日

　解除劳动合同证明书范本(三)

　劳动合同期限为_____年_____月_____日至_____年_____月_____日(或无固定期限、以完成一定的工作为期限)。因_________________________，

　根据《劳动法》第_________条,第_________款,第__________项规定，本单位解除与该职工的劳动合同。特此证明。

　(用人单位盖章)

　_____年_____月_____日

　解除劳动合同证明书范本(四)

　兹有本单位职工______________________________，性别___________，年龄　_____________，住址　________________________________。

　劳动合同期限为_____年_____月_____日至_____年_____月_____日(或无固定期限、以完成一定的工作为期限)。因_________________________，

　根据《劳动法》第_________条,第_________款,第__________项规定，本单位解除与该职工的劳动合同。特此证明。

　(用人单位盖章)

　_____年_____月_____日

　解除劳动合同证明书范本(五)

　本单位与______________先生/女士(身份证号码或者其他有效身份证件号码：______________)签订的_______期限劳动合同，由于______________原因于_______年_______月_______日解除，其档案及社会保险关系移转至______________。该职工在本单位的相关工作情况：1.本单位与其最近一次签订的劳动合同期限为：自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。2.该职工在本单位的所从事的工作内容或工作岗位为：_____________________。3.该职工在本单位的工作年限共计为：______________。

　单位盖章：

　_______年_______月_______日

1证明劳动合同十八篇

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